人力资源行业用户推荐意愿与趋势调研

Q1:您所在的企业/机构属于哪个行业？

Q2:您在企业中主要负责的职能是？

Q3:您所在企业的员工规模大约是？

Q4:在过去的12个月里，您或您的企业主要使用了哪些类型的人力资源服务/产品？（多选）

Q5:您目前使用的人力资源服务/产品主要解决哪些核心痛点？

Q6:请对您目前主要使用的核心人力资源服务/产品的整体满意度进行评分。（1分非常不满意，5分非常满意）

Q7:您有多大可能向同行或朋友推荐您目前主要使用的核心人力资源服务/产品？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q8:影响您向他人推荐某项人力资源服务/产品的最主要因素是？

Q9:您认为未来1-3年，人力资源行业最值得关注的技术趋势是什么？

Q10:您认为，未来人力资源服务的成功关键将更多取决于？

Q11:在选择新的人力资源服务/产品时，您通常会通过哪些渠道获取信息？

Q12:您对目前市场上人力资源服务/产品的定价模式（如按人头、按模块、按年费等）满意度如何？

Q13:您认为，当前人力资源服务市场在满足中小企业需求方面做得如何？

Q14:您所在企业未来12个月在人力资源领域的投资重点可能包括？

Q15:您如何看待“员工体验”在未来人力资源管理中的重要性？

Q16:请描述您心目中理想的“下一代”人力资源服务/产品应具备的一个核心特征或功能。

Q17:您是否愿意参与后续的深度访谈或案例研究，以分享更多见解？

Q18:如果愿意参与后续研究，请留下您的联系方式（邮箱或电话），我们将严格保密。如无意愿，请留空或填“无”。

Q19:对于本次调研或人力资源行业趋势，您还有任何其他意见或建议吗？