人力资源服务竞品认知度调研问卷

Q1:您目前所在的企业规模是？

Q2:您所在企业目前使用或了解哪些人力资源服务？（可多选）

Q3:您认为在人力资源服务中，最重要的三个核心价值是什么？（例如：成本节约、效率提升、合规保障、员工体验等）

Q4:当您需要选择新的人力资源服务提供商时，最主要的信息来源是？

Q5:您对以下哪一类人力资源服务品牌的整体认知度最高？

Q6:请评估您对“前程无忧（51Job）”在招聘服务领域的品牌熟悉程度（1分=完全不熟悉，5分=非常熟悉）

Q7:请评估您对“智联招聘”在招聘服务领域的品牌熟悉程度（1分=完全不熟悉，5分=非常熟悉）

Q8:请评估您对“BOSS直聘”在招聘服务领域的品牌熟悉程度（1分=完全不熟悉，5分=非常熟悉）

Q9:请评估您对“北森（Beisen）”在人才测评/HR SaaS领域的品牌熟悉程度（1分=完全不熟悉，5分=非常熟悉）

Q10:请评估您对“Moka”在招聘管理系统领域的品牌熟悉程度（1分=完全不熟悉，5分=非常熟悉）

Q11:请评估您对“金柚网”在社保代理/薪酬外包领域的品牌熟悉程度（1分=完全不熟悉，5分=非常熟悉）

Q12:请评估您对“易才（Talent Spot）”在人力资源外包领域的品牌熟悉程度（1分=完全不熟悉，5分=非常熟悉）

Q13:请评估您对“美世（Mercer）”在薪酬调研/HR咨询领域的品牌熟悉程度（1分=完全不熟悉，5分=非常熟悉）

Q14:当提到“人力资源信息系统（HRIS）或SaaS”时，您脑海中首先浮现的品牌是？

Q15:在您看来，目前市场上人力资源服务商的竞争主要集中在哪个方面？

Q16:您在选择人力资源服务提供商时，最看重哪些因素？（可多选）

Q17:基于您目前的了解或使用经验，您有多大可能向同行或朋友推荐您最满意的人力资源服务品牌？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q18:您认为未来1-2年，人力资源服务市场最大的增长点或变革方向是？

Q19:除了上述提到的品牌，还有哪些人力资源服务商给您留下了深刻印象？请简述原因。

Q20:对于人力资源服务提供商，您认为目前市场存在的主要不足或未被满足的需求是什么？

Q21:您主要通过什么渠道关注人力资源行业动态与新产品信息？

Q22:如果有一家新的人力资源服务商希望引起您的注意，您希望他们最先向您展示什么？（例如：清晰的价值主张、成功案例、免费试用等）