人力资源客户满意度调查问卷

尊敬的客户,您好!感谢您参与本次人力资源服务满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们精准定位核心需求,持续优化服务,为您提供更卓越的价值体验。

Q1:您与我们的合作年限是?

少于1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q2:您主要使用我们的人力资源服务类型是?

招聘与猎头
培训与发展
薪酬福利外包
人力资源咨询
员工关系管理
其他

Q3:总体而言,您有多大可能将我们的人力资源服务推荐给同行或合作伙伴?

选项1

Q4:请对我们服务人员的专业能力进行评分。

分数
标签

Q5:请对我们服务响应的及时性进行评分。

分数
标签

Q6:请对我们提供解决方案的有效性进行评分。

分数
标签

Q7:请对我们服务流程的清晰度与便捷性进行评分。

分数
标签

Q8:您认为我们目前的服务在哪些方面为您带来了最大价值?

降低了人力成本
提高了招聘效率与质量
优化了员工技能与绩效
规避了用工风险
提升了员工满意度
其他

Q9:您认为我们目前的服务在哪些方面最需要改进?

服务响应速度
服务人员的专业深度
解决方案的定制化程度
服务流程的透明度
服务报告的质量与深度
费用合理性
其他

Q10:您是否愿意在未来一年内增加与我们合作的业务范围或预算?

非常愿意
比较愿意
不确定
不太愿意
非常不愿意

Q11:您认为我们提供的服务与您的核心业务战略的匹配度如何?

高度匹配,是战略伙伴
比较匹配,是重要支持
一般匹配,是常规供应商
匹配度较低
完全不匹配

Q12:您认为我们未来可以重点开拓或加强哪一类人力资源服务?

填空1

Q13:您更倾向于通过哪些渠道接收我们的服务信息或进行沟通?

定期客户经理拜访
电话沟通
电子邮件
线上会议(如腾讯会议)
专属客户服务群
公司官网/客户门户

Q14:您对我们目前的收费模式和价格水平的满意度如何?

非常满意,物有所值
比较满意,可以接受
一般,性价比普通
不太满意,性价比不高
非常不满意,价格过高

Q15:您对我们的服务团队或服务流程,有什么具体的表扬或改进建议?

填空1
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人力资源客户满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供人力资源服务客户满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估服务价值、收集改进建议、洞察客户需求,适合人力资源服务提供商和合作企业客户持续优化服务质量和深化战略合作。
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