招聘调研：人力资源用户核心需求

Q1:您所在公司所属的行业是？

Q2:贵公司的员工规模大约是？

Q3:您目前主要负责的招聘层级是？

Q4:您目前主要通过哪些渠道发布职位或寻找候选人？（可多选）

Q5:在筛选简历阶段，您面临的最大挑战是什么？

Q6:您认为目前招聘流程中，哪个环节最耗费时间？

Q7:您对当前使用的ATS（招聘管理系统）或招聘工具的易用性满意度如何？（1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q8:您希望招聘工具在【提升简历筛选效率】方面，提供哪些具体功能或改进？

Q9:您有多大意愿将您目前使用的核心招聘工具/平台推荐给同行？（0-10分，0分=完全不愿意，10分=极愿意）

Q10:在面试与评估环节，您最看重哪些功能支持？（可多选）

Q11:您认为目前招聘数据分析的深度和及时性如何？

Q12:您最希望通过招聘数据分析，获得哪些洞察来优化招聘工作？（例如：渠道效果、招聘周期、成本等）

Q13:在候选人体验方面，您认为当前最需要改善的是？

Q14:您认为未来1-2年，招聘工作最可能受到哪些趋势的影响？（可多选）

Q15:在招聘预算有限的情况下，您会优先投资在哪个方面？

Q16:请描述一个您在招聘工作中遇到的最棘手或最希望解决的难题。

Q17:总体而言，您对当前招聘工作的整体效率满意度如何？（1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q18:对于招聘服务或工具提供商，您还有哪些其他的建议或期望？