人力资源服务客户满意度调查
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本模板旨在提供人力资源服务客户满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估服务质量、收集改进建议、衡量客户忠诚度,适合人力资源服务商和B2B企业用于持续优化服务体验。 标签
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尊敬的客户,您好!感谢您一直以来对我们人力资源服务的支持。为了持续提升服务质量,更好地满足您的需求,我们诚挚地邀请您参与本次满意度调查。您的每一条宝贵意见,都将是我们前进的动力。本次调查预计需要5-8分钟,所有信息将被严格保密,仅用于服务改进分析。感谢您的参与!
Q1:您与我们公司的人力资源服务合作了多久?
Q2:您主要使用我们哪一类人力资源服务?
Q3:总体而言,您有多大可能向您的商业伙伴推荐我们的人力资源服务?(0分表示“完全不可能”,10分表示“极有可能”)
Q4:请对以下服务环节的质量进行评分(1分表示“非常不满意”,5分表示“非常满意”)
Q5:服务响应速度
Q6:服务人员的专业能力与知识
Q7:服务流程的清晰度与便捷性
Q8:问题解决的效率与彻底性
Q9:沟通的主动性与透明度
Q10:服务交付成果的质量
Q11:合同与收费的合理性
Q12:您认为我们的人力资源服务在哪些方面表现最为突出?(可多选)
Q13:您认为我们的人力资源服务在哪些方面最需要改进?(可多选)
Q14:与市场上其他同类服务相比,您认为我们的服务处于什么水平?
Q15:基于目前的合作体验,您未来续约或扩大合作范围的可能性有多大?
Q16:请描述一次我们服务让您印象深刻的正面经历(如有)。
Q17:请描述一次我们服务让您感到失望或需要改进的具体经历(如有)。
Q18:对于提升我们的服务质量,您还有哪些具体的建议或期望?
Q19:您通常通过哪种主要渠道与我们沟通?
Q20:您对我们提供的服务报告/数据看板的满意度如何?
Q21:您认为我们服务人员的行业知识与对您业务的理解深度如何?
Q22:请留下您希望我们了解的、与本次调查相关的其他任何信息。
Q23:我们是否可以获得您的许可,将您本次的积极评价作为匿名案例用于宣传材料?
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