人力资源用户安全性评价渠道调研问卷

人力资源用户安全性评价渠道调研问卷

尊敬的参与者，您好！我们正在进行一项关于人力资源用户对渠道安全性的评价调研。本问卷旨在了解您在使用相关渠道时的安全感知与体验，您的反馈将帮助我们提升服务的安全性与可靠性。问卷采用匿名方式，所有数据仅用于统计分析，请放心填写。

Q1:您最常使用的人力资源相关渠道是？

企业自建HR系统/平台

第三方招聘网站（如智联招聘、前程无忧）

第三方薪酬/社保服务商平台

政府人力资源与社会保障服务平台

其他

Q2:您使用该渠道的频率是？

每天多次

每天一次

每周几次

每月几次

很少使用

Q3:整体而言，您对该渠道在保护您个人及企业数据安全方面的信任程度如何？（1分表示完全不信任，5分表示完全信任）

分数

标签

Q4:您认为该渠道在登录认证环节的安全性如何？

非常安全，采用多重验证

比较安全，有基本密码保护

一般，感觉有改进空间

不太安全，担心密码泄露

非常不安全，曾遇到过问题

Q5:您在使用该渠道时，最关注哪几类数据的安全性？（可多选）

个人身份信息（姓名、身份证号等）

联系方式（电话、邮箱、住址）

薪酬、银行账户等财务信息

工作经历、教育背景等职业信息

企业内部组织与人事数据

其他

Q6:该渠道是否清晰地向您告知了其隐私政策与数据使用条款？

非常清晰，易于查找和理解

比较清晰，但需要花时间阅读

一般，条款复杂难懂

不太清晰，很难找到

从未注意到相关条款

Q7:您是否曾收到过来自该渠道的可疑链接、邮件或信息（如索要密码、验证码）？

经常收到

偶尔收到

很少收到

从未收到

不确定

Q8:如果遇到上述可疑情况，该渠道是否提供了便捷的举报或反馈入口？

是的，非常明显且易用

有提供，但不太容易找到

似乎没有提供

不确定

Q9:您认为该渠道在防止未授权访问和数据泄露方面的技术措施做得如何？（1分表示非常差，5分表示非常好）

分数

标签

Q10:您是否曾因担心安全问题，而避免在该渠道上进行某些操作（如上传敏感文件、填写完整信息）？

经常如此

有时如此

很少如此

从未如此

Q11:您是否了解该渠道在发生数据安全事件时的通知与补救机制？

非常了解

大致了解

听说过但不清楚细节

完全不了解

Q12:基于安全性的考虑，您有多大可能向同行或朋友推荐使用该渠道？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q13:您希望渠道在安全性方面优先加强哪些功能或服务？（可多选）

更强大的登录验证（如生物识别、硬件密钥）

更透明的数据使用与存储说明

更及时的安全风险通知与预警

更完善的数据导出与删除功能

更清晰易懂的用户安全指引与培训

其他

Q14:与您使用的其他同类渠道相比，该渠道的整体安全性处于什么水平？

明显更安全

稍微更安全

差不多

稍微更不安全

明显更不安全

Q15:对于提升人力资源渠道的安全性，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

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