人力资源用户购物渠道偏好调研
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本模板旨在提供人力资源从业者采购渠道与决策偏好的调研解决方案。帮助您了解渠道偏好、评估供应商、优化采购流程,适合HR部门和服务商优化B2B服务策略。 标签
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感谢您参与本次调研!我们旨在了解人力资源从业者在采购相关产品或服务时的渠道偏好与决策因素,您的反馈将帮助我们更好地优化服务。所有数据仅用于统计分析,请放心填写。
Q1:您目前所在的企业规模是?
Q2:您通常负责采购或决策哪些类型的人力资源产品或服务?(可多选)
Q3:您获取人力资源产品或服务信息最主要的渠道是什么?
Q4:在初步筛选供应商时,您认为供应商官网/产品介绍页的详细程度有多重要?(1-5分,1为不重要,5为非常重要)
Q5:在决策采购前,您通常需要获取哪些关键信息?
Q6:您主要通过哪些方式最终评估和选择供应商?(可多选)
Q7:您更倾向于通过哪种方式完成采购流程?
Q8:供应商销售人员的专业水平和服务态度,对您的最终决策影响有多大?(1-5分,1为无影响,5为决定性影响)
Q9:在采购后,您希望供应商通过哪些渠道提供持续的服务与支持?(可多选)
Q10:您认为目前获取高质量人力资源产品/服务信息的渠道是否充足?
Q11:在您使用过的渠道中,哪个体验最好?请简要说明原因。
Q12:您有多大可能向同行推荐您目前主要使用的采购渠道?(0-10分)
Q13:未来一年,您预计在人力资源相关采购上的预算趋势是?
Q14:您认为理想的采购渠道或平台应具备哪些特性?(可多选)
Q15:对于改善人力资源产品的采购体验,您还有哪些建议或期待?
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