人力资源用户健康管理意识可行性调研问卷
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本模板旨在评估企业员工健康管理项目的需求与可行性。帮助您了解HR关注点、分析实施挑战、规划未来投入,适合人力资源部门和管理层制定科学的员工健康福利策略。 标签
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尊敬的参与者,您好!我们正在进行一项关于人力资源用户健康管理意识的可行性调研。您的宝贵意见将帮助我们了解当前需求,并为未来相关服务或产品的开发提供重要参考。本问卷采用匿名方式,所有数据仅用于统计分析,请放心填写。
Q1:您目前所处的行业是?
Q2:您在贵公司人力资源部门中的角色是?
Q3:您所在公司的员工规模大约为?
Q4:总体而言,您认为贵公司目前对员工健康管理的重视程度如何?(0分表示毫不重视,10分表示极其重视)
Q5:您个人对“员工健康管理”这一概念的理解,主要侧重于哪个方面?
Q6:目前,贵公司为员工提供了哪些健康管理相关的项目或福利?(可多选)
Q7:您认为,贵公司现有健康管理项目的员工实际参与度如何?(1分非常低,5分非常高)
Q8:您认为推动员工健康管理项目,最主要的驱动因素是什么?
Q9:在评估一个健康管理项目是否“可行”时,您最关注哪个指标?
Q10:您认为,实施员工健康管理项目可能面临的主要挑战有哪些?(可多选)
Q11:如果引入第三方专业机构来提供健康管理服务,您更倾向于哪种合作模式?
Q12:您个人对使用数字化工具(如APP、小程序)来管理和参与健康项目的接受度如何?(1分非常抵触,5分非常乐意)
Q13:您希望未来的健康管理项目能包含哪些具体功能或服务?(可多选)
Q14:从人力资源部门的角度,您预计为健康管理项目申请预算的难度有多大?
Q15:对于在贵公司成功推行一项员工健康管理计划,您认为最关键的一步是什么?
Q16:您认为,一个理想的健康管理项目,其覆盖范围应该是?
Q17:您个人对参与本次调研所讨论的“健康管理”相关话题的兴趣度如何?(1分毫无兴趣,5分非常有兴趣)
Q18:您通常通过哪些渠道了解关于员工健康管理的新趋势或解决方案?(可多选)
Q19:展望未来1-2年,您认为贵公司在员工健康管理方面的投入趋势会是?
Q20:您是否有其他关于员工健康管理可行性调研的建议,或希望补充说明的内容?
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