人力资源用户科技产品接受度与消费行为调研

Q1:您目前所在公司的规模是？

Q2:您在人力资源部门担任的职位是？

Q3:您在工作中使用科技产品（如HR SaaS软件、AI招聘工具、在线培训平台等）的频率是？

Q4:您在工作中主要使用哪些类型的人力资源科技产品？（可多选）

Q5:您认为科技产品对您工作效率的提升程度如何？

Q6:总体而言，您向同行推荐使用当前主流人力资源科技产品的可能性有多大？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）

Q7:在决定是否采用一款新的人力资源科技产品时，您最关注哪些因素？（可多选）

Q8:您获取新的人力资源科技产品信息的主要渠道是？

Q9:在采购流程中，您通常扮演的角色是？

Q10:您更倾向于哪种采购或订阅模式？

Q11:请对“数据安全与隐私保护”在您选择科技产品时的重要性进行评分。（1分表示“完全不重要”，5分表示“非常重要”）

Q12:对于人工智能（AI）在人力资源领域的应用（如简历筛选、面试分析、员工流失预测等），您的态度是？

Q13:您认为当前使用的人力资源科技产品在哪些方面有待改进？（可多选）

Q14:您所在公司用于人力资源科技产品的年度预算趋势是？

Q15:请描述您理想中的人力资源科技产品应具备的一个核心特性或功能。

Q16:您认为未来1-2年，哪类人力资源科技将成为您公司的投资重点？

Q17:当遇到产品使用问题时，您首选的解决方式是？

Q18:请对您目前使用的主要人力资源科技产品的整体满意度进行评分。（1分表示“非常不满意”，5分表示“非常满意”）

Q19:您认为推动人力资源数字化转型的主要障碍有哪些？（可多选）

Q20:对于人力资源科技产品的供应商，您还有哪些其他意见或建议？