法律行业员工满意度调查问卷

Q1:您所在的岗位类别是？

Q2:您在目前岗位的工作年限是？

Q3:您平均每周使用内部法律数据库/案例检索系统（如北大法宝、威科先行等）的频率是？

Q4:您平均每周使用电子文档管理系统（如iManage、Alpha等）的频率是？

Q5:您平均每周使用计时/计费系统的频率是？

Q6:您平均每周使用内部知识管理/培训系统的频率是？

Q7:您平均每周使用远程协作/视频会议工具（如Teams、Zoom等）的频率是？

Q8:综合考虑工作内容、环境、团队、发展等因素，您有多大可能向同行推荐我们单位作为理想工作场所？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

Q9:请对您目前的工作内容与职责的匹配度及挑战性进行评分（1-5分，1为非常不匹配/无挑战，5为非常匹配/极具挑战）

Q10:请对您目前的工作负荷与压力水平进行评分（1-5分，1为非常轻松，5为压力过大难以承受）

Q11:请对您所获得的直接上级的指导与支持进行评分（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q12:请对您与团队同事的合作氛围与沟通效率进行评分（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q13:请对单位提供的专业培训与职业发展机会进行评分（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q14:请对单位的薪酬福利待遇（包括基本工资、奖金、保险等）进行评分（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q15:您认为目前单位提供的技术工具/系统在哪些方面最需要改进？（可多选）

Q16:在日常工作中，您主要通过哪些方式获得所需的专业知识或技能支持？（可多选）

Q17:您对单位内部信息传递的及时性与透明度是否满意？

Q18:您认为单位在平衡员工工作与生活方面做得如何？

Q19:如果考虑离职，最主要的原因可能包括哪些？（可多选）

Q20:您认为单位在提升员工满意度方面，最迫切需要采取的一项具体措施是什么？

Q21:对于单位目前提供的各类技术工具/系统，您有什么具体的改进建议或希望增加的功能？

Q22:请分享一件近期在工作中让您感到最有成就感或最满意的事情。（选填）