员工福利满意度与健康习惯调查问卷

员工福利满意度与健康习惯调查问卷

感谢您参与本次调查，本问卷旨在了解您对公司福利的满意度及个人饮食健康习惯，您的反馈将帮助我们优化福利政策并促进员工健康。所有信息仅用于统计分析，请放心填写。

Q1:您在公司的工作年限是？

少于1年

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q2:您对当前公司提供的整体福利满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q3:您认为公司现有的哪些福利项目对您最有价值？（可多选）

五险一金

补充医疗保险

年度体检

带薪年假

餐补/餐饮福利

交通补贴

通讯补贴

培训与发展机会

团队建设活动

节日礼品/礼金

弹性工作制

其他

Q4:您认为公司的福利政策在多大程度上满足了您的个人需求？

完全满足

大部分满足

基本满足

满足较少

完全未满足

Q5:请为公司的年度体检服务（包括项目设置、流程安排、后续关怀等）进行评分。（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q6:您希望公司在未来增加或改善哪些方面的福利？（可多选）

提高现有福利标准（如餐补、交通补）

增加更多健康相关福利（如健身补贴、心理咨询）

提供更多家庭关怀福利（如子女教育、父母赡养）

优化休假制度（如增加育儿假、灵活休假）

加强职业发展与培训支持

改善办公环境与设施

提供更丰富的团队文化活动

其他

Q7:您平均每周在公司食堂或使用餐补就餐的次数是？

0次（几乎不在公司就餐）

1-2次

3-4次

5次或以上

Q8:您如何评价公司提供的餐饮（或餐补）对您健康饮食的支持程度？

非常支持，能方便地获取健康餐食

比较支持

一般，没有特别感觉

不太支持，健康选择有限

非常不支持，不利于健康饮食

Q9:您在日常饮食中通常会关注哪些方面？（可多选）

营养均衡

控制热量/体重管理

食品安全

食材新鲜度

口味偏好

饮食规律性

便捷性

成本

其他

Q10:您平均每天摄入新鲜蔬菜和水果的频率是？

几乎每餐都吃

每天1-2次

每周3-5次

每周1-2次

很少或几乎不吃

Q11:您平均每周进行中等强度以上体育锻炼（如快走、跑步、游泳等）的频率是？

几乎每天

每周3-5次

每周1-2次

每月几次

几乎不锻炼

Q12:您认为工作压力对您的饮食和作息规律影响大吗？

影响非常大，经常不规律

影响比较大

有一定影响

影响很小

几乎没有影响

Q13:您希望公司通过哪些方式来帮助员工提升健康水平？（可多选）

提供健康讲座或培训

组织体育锻炼活动（如跑团、瑜伽课）

改善食堂菜品，增加健康选项

提供健康风险评估或个性化指导

设立健康奖励机制

优化办公环境（如站立办公桌、休息区）

提供心理咨询服务

其他

Q14:您是否了解公司提供的与健康相关的福利或支持政策（如体检、医疗保险、EAP等）？

非常了解

比较了解

了解一些

不太了解

完全不了解

Q15:对于公司如何更好地将福利政策与促进员工健康（特别是饮食健康）相结合，您有什么具体的意见或建议？

填空1

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