福利满意度与汽车购买意愿综合调查
介绍
本模板旨在提供一套综合评估员工福利满意度与未来汽车购买意愿的调研方案。帮助您精准测量福利政策效果、深入洞察员工留任意愿、系统分析潜在购车需求与决策因素,适合企业人力资源部门、汽车行业市场研究机构及咨询公司开展员工福利与消费行为的关联性深度分析。 标签
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尊敬的受访者,您好!我们正在进行一项关于福利满意度与汽车购买意愿的综合调研。本问卷旨在了解您对公司福利的满意程度以及您未来的汽车购买计划。您的回答将完全匿名,仅用于统计分析,帮助我们更好地理解员工需求与消费趋势。感谢您的参与!
Q1:请问您目前是否正在享受公司提供的福利计划?
Q2:请对您目前所享受的总体福利满意度进行评分。(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q3:您最看重或最满意的福利类型是哪些?(可多选)
Q4:您认为公司目前的福利政策对您的留任意愿有多大影响?
Q5:您希望公司未来增加或改进哪一项福利?请简要说明。
Q6:在考虑未来1-3年内购买汽车时,您目前处于哪个阶段?
Q7:如果您计划购车,您最可能考虑的汽车类型是?
Q8:您计划购买的汽车预算大致在哪个区间?
Q9:在选购汽车时,哪些因素是您最看重的?(最多可选3项)
Q10:在购车决策中,您主要的信息来源是?
Q11:您认为公司提供的福利(如交通补贴、购车贷款支持等)对您的购车决策有多大促进作用?
Q12:您是否了解或使用过与汽车相关的公司福利(如员工购车优惠、合作金融机构的汽车贷款优惠等)?
Q13:您的年龄段是?
Q14:您目前所在的行业是?
Q15:对于公司福利政策或员工购车支持计划,您还有哪些其他意见或建议?
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