员工品牌忠诚度与满意度调查

Q1:您在公司的工作年限是？

Q2:您目前所在的部门是？

Q3:您如何评价公司当前的整体工作氛围？

Q4:从0到10分，您有多大可能向朋友或同行推荐我们公司作为理想的工作场所？

Q5:请对公司的薪酬福利体系进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q6:请对您个人的职业发展机会和晋升通道进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q7:请对公司的培训与学习资源支持进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q8:您是否清晰了解公司的核心价值观和长期发展目标？

Q9:您认为公司管理层在决策时，是否充分体现了对员工的关怀和尊重？

Q10:以下哪些因素最能增强您对公司的归属感和忠诚度？（请选择最重要的3项）

Q11:当您向外界介绍自己时，您是否愿意主动提及并引以为豪地介绍您所在的公司？

Q12:假设您收到一份来自竞争对手的、薪酬略高的职位邀请，您会如何考虑？

Q13:您认为公司在哪些方面最需要改进以提升员工忠诚度？（最多可选3项）

Q14:您认为公司品牌（产品/服务/雇主形象）在市场上的声誉如何？

Q15:请对您与直接上级的沟通与协作关系进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q16:您是否经常在社交媒体或私下场合正面评价或推荐公司的产品或服务？

Q17:请分享一个您在公司经历过的、让您感到特别有归属感或自豪感的时刻或事件。

Q18:为了帮助公司更好地提升员工体验和品牌忠诚度，您最重要的建议是什么？