员工满意度调查问卷
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本模板旨在提供全面的员工满意度与敬业度调研解决方案。帮助您评估工作环境、分析薪酬福利、了解职业发展需求,适合企业管理者和人力资源部门系统性地提升员工体验与组织效能。 标签
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感谢您抽出宝贵时间参与本次匿名调查。您的真实反馈对我们至关重要,将帮助我们持续改善工作环境与员工体验。
Q1:您在公司的工作年限是?
Q2:您目前所在的部门是?
Q3:您对目前的工作内容与岗位职责匹配度感到满意吗?
Q4:请为您目前的工作负荷与压力程度打分(1分表示非常轻松,5分表示压力极大)。
Q5:您认为公司提供的薪酬福利在行业内是否具有竞争力?
Q6:以下哪些是您最看重的公司福利或激励措施?(可多选)
Q7:您对直属上级的管理方式与领导能力是否满意?
Q8:您认为团队内部的沟通与协作是否顺畅高效?
Q9:您有多大可能性会向朋友推荐我们公司作为理想工作单位?(0-10分,10分表示极有可能)
Q10:您对公司提供的培训与个人职业发展支持感到满意吗?
Q11:您认为公司的企业文化与价值观是否清晰,并得到了践行?
Q12:请为您在公司工作的整体幸福感打分(1分表示非常不幸福,5分表示非常幸福)。
Q13:如果您有离职的想法,最主要的原因可能是什么?(可多选)
Q14:您是否清楚了解公司的战略目标以及您的工作如何对其做出贡献?
Q15:您认为公司在提升员工满意度方面,最迫切需要改进的一点是什么?
Q16:您对公司的办公环境与硬件设施(如网络、设备等)是否满意?
Q17:您认为公司内部的信息传递(如政策、通知、决策等)是否及时透明?
Q18:您通常通过哪些渠道了解公司动态或提出建议?(可多选)
Q19:回顾过去一年,您感觉自己在工作技能与能力上是否有显著成长?
Q20:请分享一件在过去工作中让您感到最有成就感或最开心的事情。
Q21:综合考虑所有因素,您对目前在公司的工作整体满意度如何?
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