员工满意度调查问卷

员工满意度调查问卷

欢迎参与本次员工满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地了解员工需求，优化工作环境与支持体系。本次调查包含关于信息获取渠道的咨询，所有回答将严格保密。

Q1:您主要通过哪种渠道获取公司/团队的重要信息？（单选）

公司内部邮件

即时通讯工具（如企业微信、钉钉）

团队会议/站会

公司内网/公告板

直属上级口头传达

同事间非正式交流

其他

Q2:您认为目前公司/团队的信息发布渠道存在哪些问题？（可多选）

信息发布不及时

信息内容不清晰或容易误解

信息渠道过多，难以全面关注

重要信息被淹没在无关信息中

信息获取渠道不方便（如需要特定权限）

信息缺乏反馈渠道

目前没有明显问题

Q3:您对当前公司/团队信息传递的及时性满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q4:您对当前公司/团队信息传递的准确性满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q5:您有多大意愿向新同事推荐公司目前的信息获取与沟通方式？（0-10分，0分表示完全不愿推荐，10分表示非常愿意推荐）

选项1

Q6:您是否清楚了解公司的年度目标或团队的核心任务？

非常清楚

大致了解

了解一些

不太清楚

完全不清楚

Q7:当您对某项工作信息有疑问时，您通常会首先尝试哪种方式解决？

查阅公司内部文档/知识库

直接询问直属上级

询问相关同事

在团队群组中公开提问

暂时搁置，等待后续通知

其他

Q8:您希望公司/团队在哪些方面加强信息沟通？（可多选）

公司战略与发展方向

部门/团队工作目标与进展

规章制度与流程变更

员工福利与活动信息

培训与发展机会

团队成功案例与经验分享

高层领导的观点与分享

其他

Q9:您认为上级与您的定期沟通（如一对一会议）频率是否足够？

非常充足

比较充足

一般

不太充足

严重不足

Q10:您对上级在沟通中提供的指导与反馈的清晰度满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q11:您是否感到能够轻松地向管理层提出建议或反馈问题？

非常容易，有畅通的渠道

比较容易，但有时有顾虑

一般，取决于具体问题

比较困难，缺乏有效渠道

非常困难，基本没有渠道

Q12:您通常通过哪些渠道了解公司文化或价值观？（可多选）

公司官网/宣传材料

新员工入职培训

公司内部活动/庆典

高层领导的讲话或邮件

直属上级的言传身教

身边同事的行为表现

感觉不太明显

Q13:您对目前工作中所需的工具、系统权限等资源的申请与获取流程是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q14:对于改善公司内部信息流通与沟通效率，您有什么具体的建议或想法？

填空1

Q15:综合考虑工作内容、团队氛围、发展机会等因素，您对当前工作的整体满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q16:您在未来一年内是否有离开公司的打算？

完全没有

可能性很小

不确定，看情况发展

可能性较大

已经在积极寻找机会

Q17:请留下任何您希望公司管理层了解但未在上述问题中提及的意见。

填空1

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