求职偏好与消费行为调研问卷

Q1:您的年龄阶段是？

Q2:您目前的就业状态是？

Q3:在寻找工作时，您主要通过哪些渠道获取招聘信息？（可多选）

Q4:在选择一份工作时，以下哪个因素对您而言最为重要？

Q5:您对“远程办公”或“混合办公”模式的接受程度如何？（1分表示完全不接受，5分表示非常接受）

Q6:为了提升求职竞争力，您在过去一年内曾为以下哪些项目付费？（可多选）

Q7:在求职过程中，您每月平均愿意花费多少预算用于提升自己或获取机会？

Q8:您更倾向于在哪个行业寻找工作机会？

Q9:您期望的下一份工作的税前月薪范围是？

Q10:在评估一家公司的吸引力时，您会关注其哪些方面的信息？（可多选）

Q11:您认为一次求职过程（从投递简历到收到offer）的理想时长是？

Q12:您对使用“AI面试官”或“AI简历筛选”等人工智能工具进行初步筛选的信任度如何？（1分表示完全不信任，5分表示非常信任）

Q13:在准备面试时，您通常会进行哪些消费或资源投入？（可多选）

Q14:如果有一项付费服务能显著提高您的求职成功率，您最希望它提供什么？

Q15:总的来说，您有多大可能向身边正在求职的朋友推荐您最近使用过（或最信赖）的某个求职类APP或服务？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q16:对于当前市场上的求职服务（如招聘平台、培训课程等），您认为最需要改进或最不满意的一点是什么？

Q17:您获取求职相关消费决策信息（如哪个课程好、哪个服务靠谱）的主要来源是？

Q18:您对“灵活用工”或“项目制合作”这类非传统雇佣模式的兴趣如何？

Q19:请描述您心目中“理想雇主”应具备的三个关键特质。（例如：创新、尊重员工、发展透明等）