福利满意度与广告营销用户参与度调查

您好!感谢您参与本次调查。本问卷旨在了解您对公司福利的满意度以及对广告营销内容的参与情况。您的宝贵意见将帮助我们优化福利政策与营销策略。所有信息将严格保密,仅用于统计分析。请根据您的真实感受填写。

Q1:您的性别是?

不愿透露

Q2:您的年龄段是?

18岁以下
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上

Q3:您在公司的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q4:您目前享受的公司福利主要包括哪些类型?(可多选,此处为单选引导)

五险一金
带薪年假
节日礼品/礼金
年度体检
培训与发展机会
员工活动/团建
餐补/交通补
其他

Q5:请对您目前享受到的【五险一金】福利的满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q6:请对您目前享受到的【带薪年假】福利的满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q7:请对您目前享受到的【节日福利】的满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q8:请对您目前享受到的【培训与发展机会】的满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q9:您有多大可能向朋友推荐我们公司的福利待遇?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)

选项1

Q10:您认为公司最需要增加或改善哪方面的福利?(多选)

提高基本薪资
增加奖金/绩效激励
优化医疗保险
提供更多学习津贴
增加弹性工作时间
改善办公环境
提供更多家庭关怀福利(如育儿假)
其他

Q11:对于公司福利,您还有哪些具体的建议或期望?

填空1

Q12:您通常通过哪种渠道接触到公司的广告或营销内容?

公司官网/App
社交媒体(微信、微博等)
电子邮件
线下活动/会议
同事/朋友推荐
其他

Q13:您平均每周会主动查看或参与几次公司的广告/营销内容(如文章、视频、活动)?

几乎不
1-2次
3-5次
6次及以上

Q14:您对以下哪些类型的公司营销内容更感兴趣?(多选)

产品/服务介绍
行业知识/干货
公司文化与新闻
客户成功案例
员工故事
促销/优惠活动
互动游戏/抽奖

Q15:请对您最近接触到的公司营销内容的【信息清晰度】进行评分(1分非常不清晰,5分非常清晰)

分数
标签

Q16:请对您最近接触到的公司营销内容的【吸引力/创意】进行评分(1分非常无趣,5分非常有吸引力)

分数
标签

Q17:您认为公司的广告/营销内容在多大程度上帮助您了解了公司或产品?

非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
完全没有帮助

Q18:哪些因素会促使您更深入地参与(如评论、转发、报名)一个营销活动?(多选)

内容对我有实用价值
活动奖励吸引人
内容形式新颖有趣
对话题本身感兴趣
朋友/同事的参与
公司品牌信任感

Q19:您是否曾因为公司的营销内容而产生过购买或使用公司产品的意愿?

经常
偶尔
很少
从未

Q20:对于公司的广告与营销活动,您有什么具体的改进建议?

填空1
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福利满意度与广告营销用户参与度调查
介绍
本模板旨在提供一套综合评估员工福利满意度与广告营销参与度的标准化问卷。帮助您收集福利反馈、评估营销效果、分析用户行为,适合企业 HR 和市场部门优化内部政策与外部沟通策略。
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