广告营销行业求职偏好可行性调研问卷

广告营销行业求职偏好可行性调研问卷

您好！我们正在进行一项关于广告营销行业求职偏好的调研，旨在了解当前求职市场的趋势与需求。您的回答将为我们提供宝贵信息，帮助我们优化相关服务。问卷匿名，数据仅用于统计分析，请放心填写。感谢您的参与！

Q1:您目前所处的职业状态是？

在校学生，寻求实习/应届工作

在职，正在观望新机会

在职，暂无跳槽打算

离职，正在求职中

其他

Q2:您计划在多久内寻找新的工作机会？

1个月内

1-3个月

3-6个月

6-12个月

1年以上或无计划

Q3:在寻找广告营销类工作时，您主要通过哪些渠道获取招聘信息？（可多选）

主流招聘平台（如BOSS直聘、猎聘）

企业官方招聘网站/公众号

社交媒体/行业社群

朋友/同事/导师推荐

招聘会/行业峰会

猎头公司

Q4:在评估一个广告营销职位时，以下哪个因素对您的决策影响最大？

薪酬福利

公司品牌与行业地位

工作内容与成长空间

团队氛围与公司文化

工作地点与通勤

Q5:请评估“弹性工作制（如灵活上下班时间）”对您的吸引力。（1分为毫无吸引力，5分为非常有吸引力）

分数

标签

Q6:您希望未来的广告营销岗位能提供哪些类型的培训或发展机会？（可多选）

专业技能培训（如数据分析、创意软件）

行业前沿趋势分享

管理能力培训

跨部门轮岗机会

外部会议/课程资助

导师制

Q7:您更倾向于在哪种类型的公司从事广告营销工作？

国际4A广告公司

本土大型广告/营销集团

品牌方/甲方市场部

互联网公司营销部门

初创公司/工作室

无所谓，看具体机会

Q8:对于远程办公或混合办公模式，您的偏好是？

完全远程办公

大部分时间远程，偶尔到岗

混合办公（固定几天到岗）

完全线下办公

视工作内容和团队而定

Q9:总体而言，您有多大可能向身边正在找工作的朋友推荐使用专业的求职类App或网站？（0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q10:在求职过程中，您希望获得哪些额外的支持或服务？（可多选）

简历优化与面试辅导

行业薪资报告与谈判指导

职业技能测评

与在职人士的交流机会

个性化职位推荐

暂无特别需求

Q11:您认为当前广告营销行业的求职竞争激烈程度如何？

非常激烈

比较激烈

一般

不太激烈

不清楚

Q12:请评估“清晰的职业发展路径”在您选择工作时的重要性。（1分为非常不重要，5分为非常重要）

分数

标签

Q13:除了以上提到的方面，您在求职时还有哪些特别关注或顾虑？

填空1

Q14:您是否愿意在未来参与更深入的访谈或调研，以分享您的求职见解？

非常愿意

可以考虑

不太愿意

完全不愿意

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