员工满意度与公关用户品牌忠诚度联合调研
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本模板旨在提供员工满意度与外部用户品牌忠诚度的联合调研解决方案。帮助您评估内部工作体验、分析外部品牌形象、探索员工与品牌关联,适合企业管理层和HR部门优化内部管理与提升品牌价值。 标签
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您好!为全面了解员工工作体验与公司外部品牌形象,我们诚邀您参与本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们优化内部管理与品牌建设,感谢您的参与!
Q1:您在公司的工作年限是?
Q2:您所在的部门属于以下哪个职能类别?
Q3:总的来说,您有多大可能向朋友推荐我们公司作为工作单位?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)
Q4:您对目前的工作内容与职责匹配度感到满意吗?
Q5:您认为公司的薪酬福利体系具有市场竞争力吗?
Q6:在您看来,公司以下哪些方面最有助于提升员工敬业度与满意度?(最多选3项)
Q7:您是否曾向家人、朋友或社交圈推荐过我们公司的产品或服务?
Q8:作为员工,您认为我们公司的品牌在公众心中的形象主要是?
Q9:您认为公司目前的公关传播(如新闻稿、社交媒体内容)能有效传递品牌价值吗?
Q10:您通常通过哪些渠道了解公司的品牌动态和公关活动?(可多选)
Q11:当公司面临公关危机(如负面新闻)时,您作为员工的感受是?
Q12:您认为公司对员工关于品牌建设的意见和反馈重视程度如何?
Q13:您认为员工在以下哪些方面可以成为品牌忠诚度的推动者?(最多选3项)
Q14:如果朋友询问您对我们公司产品或服务的看法,您会如何描述?
Q15:为了提升员工满意度并增强外部用户的品牌忠诚度,您对公司管理层最重要的建议是什么?
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