福利满意度与公关用户认知度调查问卷

福利满意度与公关用户认知度调查问卷

尊敬的参与者，您好！我们正在进行一项关于公司福利满意度与公关用户认知度的调研。您的宝贵意见将为我们优化福利体系与提升品牌形象提供重要参考。本问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，请放心作答。感谢您的支持！

Q1:您在公司的工作岗位属于以下哪个类别？

管理岗

技术/研发岗

市场/销售岗

运营/职能岗

其他

Q2:您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:总体而言，您有多大可能向朋友或同行推荐我们公司的福利体系？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）

选项1

Q4:请对以下各项福利的满意度进行评分（1-5分，1分表示“非常不满意”，5分表示“非常满意”）

分数

标签

Q5:您认为公司目前提供的以下哪些福利项目对您最有吸引力？（可多选）

五险一金及补充商业保险

带薪年假及各类假期

年度体检与健康管理

员工培训与发展计划

绩效奖金与年终奖

弹性工作制/远程办公

员工餐饮/交通补贴

团队建设与文化活动

股票/期权激励

其他

Q6:您认为公司福利信息的传达（如政策、申请流程等）是否清晰、及时？

非常清晰及时

比较清晰及时

一般

不太清晰及时

非常不清晰及时

Q7:关于公司福利，您最希望增加或改进的一项具体内容是什么？

填空1

Q8:您主要通过哪些渠道了解公司的公关形象或品牌信息？（如新闻、社交媒体、活动等）

公司官网/内部通讯

社交媒体（微信、微博等）

行业新闻/媒体报道

线下活动/发布会

同事/朋友间交流

几乎不关注

Q9:您认为公司在公众（如客户、合作伙伴、行业）中的整体形象如何？

非常积极正面

比较积极正面

中性/无特别印象

比较负面

非常负面

Q10:您认为公司目前在以下哪些方面的公关形象较为突出？（可多选）

技术创新与实力

产品质量与服务

企业文化与员工关怀

社会责任与可持续发展

领导层声誉

市场竞争力与前景

无明显突出方面

Q11:您是否曾主动向外部人士（如亲友、客户）介绍或推荐过公司？

经常

偶尔

很少

从未

Q12:您认为公司在公关形象或品牌建设方面，最需要加强的一点是什么？

填空1

Q13:您认为公司内部的员工满意度与公司在外的公关形象关联度如何？

关联度非常高，员工是品牌的最佳代言人

关联度较高

有一定关联

关联度不大

几乎没有关联

Q14:您认为提升员工福利满意度，对以下哪些外部公关目标有直接帮助？（可多选）

吸引优秀人才

提升雇主品牌形象

增强客户信任度

改善投资者关系

强化合作伙伴信心

塑造行业领导力

无明显帮助

Q15:对于如何将内部优秀的福利实践转化为正面的外部公关故事，您有什么建议？

填空1

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