新能源用户副业需求与员工满意度调查问卷

尊敬的同事,您好!为了更好地了解您的工作体验与职业发展需求,特别是探索在新能源行业背景下可能的副业兴趣,我们诚邀您参与本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们优化工作环境,并可能为您提供更多发展机会。

Q1:您目前所在的部门/岗位类别是?

研发/技术
生产/制造
销售/市场
供应链/物流
职能支持(人力、财务等)
其他

Q2:您在公司的服务年限是?

少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:整体而言,您对当前工作的满意度如何?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)

分数
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Q4:您是否有兴趣在工作之余,从事与新能源相关的副业?

非常有兴趣,正在寻找机会
有兴趣,但尚未行动
一般,视具体情况而定
不太感兴趣
完全不感兴趣

Q5:如果您有兴趣从事副业,您更倾向于以下哪些与新能源相关的领域?(可多选)

分布式光伏/储能设备推广与安装
新能源汽车(销售、租赁、充电桩运营)
碳足迹核算与绿色咨询服务
新能源技术知识付费/内容创作
参与新能源项目众筹或投资
其他

Q6:您认为公司目前的工作节奏和强度,是否为您预留了探索副业的精力与时间?

非常充足
比较充足
一般
不太充足
完全没有

Q7:您有多大可能向朋友推荐在新能源行业工作?(0分表示完全不可能,10分表示极有可能)

选项1

Q8:您认为公司提供的哪些现有福利或资源,对您探索副业最有帮助?(可多选)

行业知识与技术培训
灵活的工作时间/远程办公
内部人脉与资源网络
员工持股或激励计划
目前没有感受到相关支持
其他

Q9:您希望公司在支持员工副业发展方面,提供哪些形式的帮助?

提供相关技能培训
设立内部创新/创业孵化项目
允许有限度的资源(如知识、设备)共享
明确兼职/副业政策,减少顾虑
不需要公司提供支持

Q10:您对公司内部沟通与协作氛围的满意度如何?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)

分数
标签

Q11:您认为从事副业可能对您的主业工作产生哪些积极影响?(可多选)

拓展行业视野与人脉
提升综合技能与解决问题能力
增加收入,提升财务安全感
激发创新思维,反哺主业
无明显积极影响

Q12:您认为从事副业可能对您的主业工作带来哪些挑战?(可多选)

时间与精力分配困难
可能导致主业专注度下降
潜在的商业机密或利益冲突风险
增加身心压力
无明显挑战

Q13:您对未来1-2年内在新能源行业的职业发展前景感到?

非常乐观
比较乐观
一般
不太乐观
非常悲观

Q14:对于平衡主业工作与个人发展(包括副业),您最希望公司或管理层了解哪些情况或提供哪些支持?

填空1

Q15:您的年龄段是?

25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
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新能源用户副业需求与员工满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供新能源行业员工满意度与副业发展需求的调研解决方案。帮助您评估工作满意度、探索副业兴趣、分析职业发展障碍,适合新能源企业的人力资源部门和业务管理者优化员工体验。
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