制造业灵活就业意愿调查问卷

您好！我们正在进行一项关于制造业从业者灵活就业意愿的调研。本问卷旨在了解您对当前就业模式的态度及对未来灵活就业的看法。您的回答将完全匿名，仅用于学术研究，请根据您的真实情况填写，感谢您的支持！

Q1:您目前是否在制造业工作？

是

否

Q2:您在制造业的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前的工作岗位属于以下哪个类别？

一线生产/操作工

技术/维修人员

质量/检验人员

生产管理/班组长

研发/设计人员

行政/后勤支持

其他

Q4:您目前的工作合同类型是？

长期/无固定期限合同

固定期限合同

劳务派遣

项目制/临时工

兼职/小时工

其他

Q5:您对当前工作的整体满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q6:您对当前工作的稳定性感受如何？

非常稳定

比较稳定

一般

不太稳定

非常不稳定

Q7:您认为当前工作中，哪些因素让您感到有压力？（可多选）

工作时间长/加班多

工作强度大

收入不稳定或偏低

技能提升空间有限

工作环境（如噪音、安全等）

人际关系复杂

职业发展路径不清晰

其他

Q8:您是否了解“灵活就业”模式（如项目制、兼职、自由职业、共享用工等）？

非常了解

比较了解

一般了解

不太了解

完全不了解

Q9:您对制造业领域采用灵活就业模式（如按项目或任务结算）的总体态度是？

非常支持，是未来趋势

比较支持，可以尝试

中立，视具体情况而定

不太支持，存在较多问题

非常反对，不适合制造业

Q10:如果考虑灵活就业，您最看重哪些方面？（可多选）

工作时间更自由/可支配

收入与付出更直接挂钩（多劳多得）

有机会接触更多样化的项目

能更好地平衡工作与生活

可以自主选择工作内容/环境

作为全职工作的补充收入

其他

Q11:您认为阻碍您选择制造业灵活就业的主要因素有哪些？（可多选）

收入不稳定，缺乏保障

社会保险（五险一金）难以落实

技能单一，难以匹配灵活岗位需求

缺乏获取灵活就业信息的可靠渠道

担心工作安全与劳动权益保护不足

社会认可度低，缺乏职业归属感

家庭经济压力大，需要稳定收入

其他

Q12:如果有一份制造业的灵活工作机会，其收入比您当前稳定工作高20%，但没有任何社会保险，您会考虑吗？

肯定会考虑

可能会考虑

不确定

可能不会考虑

肯定不会考虑

Q13:您认为，在制造业推行灵活就业，最需要哪方面的政策或制度支持？

完善灵活就业人员的社会保障体系

建立规范的灵活就业平台和信用体系

提供针对性的技能培训和认证

加强劳动权益保护与纠纷调解机制

给予企业雇佣灵活用工的税收优惠

其他

Q14:您是否曾通过在线平台（如众包、任务平台）接洽过制造业相关的零工或项目？

是，经常

是，偶尔

没有，但听说过

没有，也没听说过

Q15:您对自己未来适应制造业灵活就业所需技能的信心如何？（1分毫无信心，5分非常有信心）

分数

标签

Q16:您认为，未来5-10年，灵活就业在制造业中的普及程度会如何？

将成为主流就业模式之一

会显著增加，但非主流

与现在相比变化不大

可能会减少

很难预测

Q17:对于制造业如何健康、有序地发展灵活就业，您有什么具体的建议或看法？

填空1

制造业灵活就业意愿调查问卷

介绍

本模板旨在提供制造业从业者灵活就业意愿的标准化调研解决方案。帮助您了解就业态度、分析转变障碍、评估政策需求，适合制造业企业、人力资源机构和研究者掌握行业就业模式变革趋势。

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