建筑业服务质量与人才薪资期望综合调查

Q1:您目前在建筑业中扮演的主要角色是？

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

Q3:您所在的企业主要业务类型是？

Q4:请对您所在项目/公司的整体施工质量水平进行评分（1分非常差，5分非常好）

Q5:请对您所在项目/公司的安全管理水平进行评分（1分非常差，5分非常好）

Q6:请对您所在项目/公司的进度管理效率进行评分（1分非常差，5分非常好）

Q7:您认为当前影响项目服务质量的最主要因素有哪些？（可多选）

Q8:请简要描述一个您亲身经历的、关于服务质量（正面或负面）的具体事例。

Q9:您目前的薪资结构主要形式是？

Q10:您对当前个人薪资水平的满意度是？

Q11:与同行业、同岗位的市场平均水平相比，您认为您的薪资处于什么位置？

Q12:您认为决定建筑业从业人员薪资高低的最关键因素是？

Q13:除了基本工资，您最看重以下哪些福利或激励？（可多选）

Q14:您期望未来1-2年内，您的年收入增长幅度大约是？

Q15:如果薪资未达预期，您最可能采取的行动是？

Q16:您认为良好的薪资福利对提升员工工作积极性和项目服务质量有多大影响？（1分无影响，5分影响极大）

Q17:您认为目前建筑业在吸引和留住人才方面面临的最大挑战是？

Q18:对于提升建筑业整体服务质量和建立更合理的薪酬体系，您有什么具体的建议？

Q19:基于您的整体体验，您有多大可能向同行朋友推荐您目前所在的公司/项目？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）