建筑业从业人员养老需求与规划调研问卷

尊敬的建筑行业同仁,您好!我们是专注于行业研究的专业机构。本次调研旨在深入了解建筑业从业人员的养老需求与规划现状,为相关政策制定和服务优化提供数据支持。您的回答将完全匿名,仅用于统计分析。感谢您抽出宝贵时间参与!

Q1:您目前从事的建筑行业具体领域是?

建筑施工(现场管理/工人)
建筑设计/咨询
工程管理/监理
建筑材料/设备
其他

Q2:您目前的工作岗位性质是?

一线技术/操作工人
基层管理人员
中层管理人员
高级管理人员/项目负责人
其他专业技术人员

Q3:您目前的年龄段是?

25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上

Q4:您目前的工作状态是?

全职在岗
兼职/灵活用工
项目制/临时工
已退休但仍从事相关工作
其他

Q5:您目前是否已开始为退休养老进行储蓄或投资规划?

是,已有明确规划和行动
是,但只有初步想法和少量行动
想过,但尚未开始行动
完全没有考虑过
不确定

Q6:您认为建筑业从业人员在养老方面面临的主要挑战有哪些?(可多选)

工作不稳定,收入波动大
工作强度大,身体损耗快,影响退休后健康
行业流动性高,社保缴纳可能不连续
缺乏长期稳定的企业年金或补充养老计划
对养老金融产品了解不足
家庭负担重,储蓄能力有限
其他

Q7:您预计自己将在多大年龄完全停止工作(退休)?

60岁及以前
61-65岁
66-70岁
71岁及以上
没想过/视身体状况而定

Q8:您对基本养老保险(国家统筹部分)在您未来养老生活中的保障作用有多大信心?(1分=毫无信心,5分=非常有信心)

分数
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Q9:除了基本养老保险,您目前拥有或考虑参与哪些养老储备方式?(可多选)

企业年金或职业年金
个人商业养老保险
个人储蓄(定期存款等)
股票、基金等金融投资
房产投资
尚未有除社保外的其他储备
其他

Q10:您是否了解或参与过专门针对建筑工人的“建筑行业工伤保险”或相关养老保障试点项目?

非常了解并已参与
听说过,但未参与
完全不了解
不适用(非一线工人)

Q11:如果有一款专门为建筑行业人员设计的、考虑收入波动和工作不连续性的养老金融产品,您向同行推荐的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q12:您希望未来的养老生活主要在哪些方面得到保障和支持?(可多选)

稳定的基本生活费
高质量的医疗和康复服务
适合老年人的居住环境
丰富的文化娱乐和社交活动
专业的长期护理服务
精神慰藉和心理关怀
其他

Q13:您更倾向于哪种退休后的居住方式?

与子女同住
与配偶独立居住在自己家中
入住专业的养老社区或机构
返回农村老家居住
视情况而定,目前未确定

Q14:您认为建筑行业企业/工会在员工养老保障方面应承担怎样的责任?

强制建立企业年金,提供稳定补充
提供灵活可选的养老储蓄计划
加强职业健康管理,延缓身体损耗
提供退休规划和金融知识培训
责任主要在个人和政府,企业作用有限

Q15:对于改善建筑业从业人员的养老保障现状,您最希望政府或行业出台哪一项具体政策或措施?

填空1

Q16:总体而言,您对自己未来的养老生活感到焦虑吗?(1分=完全不焦虑,5分=非常焦虑)

分数
标签

Q17:您是否愿意为了更好的养老保障,而接受略低于当前水平的即时现金收入(例如,将部分收入存入锁定至退休的账户)?

非常愿意
比较愿意
一般,视具体方案而定
不太愿意
非常不愿意

Q18:您主要通过哪些渠道获取养老规划和金融知识?(可多选)

银行/保险公司宣传
社交媒体(微信、抖音等)
专业财经网站/APP
公司/工会组织的培训
家人朋友交流
很少主动获取
其他

Q19:您的最高学历是?

初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士及以上

Q20:您目前的平均月收入范围大约是?

5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
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