建筑业用户压力来源与活动效果评估问卷

建筑业用户压力来源与活动效果评估问卷

尊敬的建筑业同仁，您好！我们正在开展一项关于行业压力来源及活动效果的调研，旨在了解您的工作状态与需求，以便未来能更好地组织相关活动，提供支持。本问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，感谢您的宝贵时间与真诚分享！

Q1:您目前在建筑业从事的主要岗位是？

项目经理/总监

设计师/工程师

施工员/技术员

安全/质量管理人员

造价/预算人员

行政/后勤支持

其他

Q2:您在建筑行业的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:总体而言，您向他人推荐在建筑行业工作的可能性有多大？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）

选项1

Q4:在您的工作中，以下哪些是主要的压力来源？（可多选）

项目工期紧张，赶工压力大

工作强度高，经常加班

工作环境复杂，安全风险高

技术/规范更新快，学习压力大

与甲方/监理/分包单位沟通协调困难

成本控制与预算压力

职业发展前景不明朗

工作与家庭生活难以平衡

其他

Q5:请评估“项目工期紧张”给您带来的压力程度。（1分表示“无压力”，5分表示“压力极大”）

分数

标签

Q6:请评估“工作与家庭生活难以平衡”给您带来的压力程度。（1分表示“无压力”，5分表示“压力极大”）

分数

标签

Q7:您认为当前公司/项目提供的压力管理支持（如EAP、团建、培训等）是否足够？

非常充足，效果很好

比较充足，有一定帮助

一般，聊胜于无

比较缺乏，需要加强

非常缺乏，几乎没有

Q8:您希望公司或行业组织提供哪些类型的活动来帮助缓解压力？（可多选）

心理健康讲座/咨询

专业技能提升培训

团队建设与户外拓展

体育运动/健身活动

家庭日或亲子活动

行业交流与分享沙龙

时间管理与工作效率培训

其他

Q9:您通常通过什么方式缓解工作压力？

体育锻炼

与家人朋友倾诉

个人爱好（如阅读、游戏）

独自静处/休息

寻求专业帮助

很少主动缓解

其他

Q10:您认为参与行业交流活动对拓宽视野、缓解职业焦虑的帮助有多大？（1分表示“毫无帮助”，5分表示“帮助极大”）

分数

标签

Q11:如果组织线下减压活动，您更倾向于哪种频率？

每月一次

每季度一次

每半年一次

每年一次

视活动内容而定，不固定

Q12:对于未来旨在缓解建筑业同仁压力的活动，您最期待的一项具体内容或形式是什么？

填空1

Q13:您是否愿意在匿名前提下，分享您的压力故事或应对经验，以供同行参考？

非常愿意

可以考虑

不太愿意

完全不愿意

Q14:总体而言，您对通过行业共同努力来改善建筑业从业者心理健康状况的信心有多大？（1分表示“毫无信心”，5分表示“充满信心”）

分数

标签

Q15:关于建筑业的工作环境、压力管理或行业活动，您还有哪些其他意见或建议？

填空1

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