建筑业用户子女教育投入意愿可行性调研问卷

尊敬的受访者，您好！我们正在进行一项关于建筑业从业人员对子女教育投入意愿的调研，旨在了解相关需求与潜在服务方向。本问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，感谢您的宝贵时间与支持！

Q1:请问您目前从事建筑业的具体岗位是？

一线施工人员（如瓦工、木工、电工）

技术/管理人员（如工程师、项目经理、造价员）

企业主/高管

行政/后勤支持人员

其他

Q2:您目前的婚姻及子女状况是？

已婚且有未成年子女

已婚且子女已成年

未婚但有子女抚养责任

未婚且无子女

其他

Q3:您家庭中正在接受教育的子女处于哪个阶段？（若多子女，请以最关注的一位为准）

幼儿园

小学

初中

高中

大学及以上

目前无子女处于教育阶段

Q4:总体而言，您认为子女教育在家庭支出中的重要程度如何？

最重要，优先于其他所有支出

非常重要，仅次于基本生活开支

比较重要，会量力而行

一般重要，视情况而定

不太重要

Q5:您家庭目前每年在单个子女教育上的直接投入（如学费、补习费、兴趣班等）大约在哪个区间？

1万元以下

1万 - 3万元

3万 - 6万元

6万 - 10万元

10万元以上

暂不适用/无此支出

Q6:在子女教育方面，您目前主要投入在哪些领域？（可多选）

校内学费/杂费

学科类课外辅导（如语数外）

素质教育/兴趣班（如音乐、体育、美术）

线上教育课程/APP

研学/游学/夏令营

学区房相关支出

教育保险/储蓄计划

其他

目前暂无相关投入

Q7:您认为当前建筑业的工作特性（如项目周期、地点流动性、收入波动性）对规划子女教育投入的影响有多大？

影响非常大，难以稳定规划

影响较大，需要特别安排

有一定影响，但可以克服

影响很小

没有影响

Q8:如果有一项专门面向建筑业家庭子女的、考虑其父母工作特点（如时间、地点）而设计的弹性教育支持计划（如课后托管、假期营地、在线辅导等），您有多大兴趣了解？请用1-5分表示，1分为毫无兴趣，5分为非常有兴趣。

分数

标签

Q9:对于这类可能的教育支持计划，您最看重哪些特性？（可多选）

时间安排灵活，能与父母工作时间匹配

地点便利或可提供接送

费用合理，性价比高

教学质量与师资有保障

服务稳定可靠，非临时性

能针对孩子学业短板进行提升

能培养孩子的综合素质

其他

Q10:您是否曾因工作原因（如长期驻外、加班）而错过或无法充分参与孩子的教育过程（如家长会、辅导作业）？

经常如此

有时如此

偶尔如此

很少如此

从未如此

Q11:假设有一个可信赖的机构，能为建筑业家庭提供从教育咨询、资源匹配到部分托管的一站式服务，您愿意为此项服务支付的年费预算范围是？

1000元以下

1000-3000元

3000-6000元

6000-10000元

10000元以上

不愿意付费

不确定

Q12:您更倾向于通过何种渠道获取和信任此类教育服务信息？

工作单位/工会/协会推荐

同事/同行朋友推荐

教育机构官方宣传

线上社群/论坛（如行业群）

线下讲座/活动

其他

Q13:在子女教育方面，您目前面临的最大挑战或担忧是什么？（请简要描述）

填空1

Q14:您是否愿意留下联系方式，以便未来参与更深入的访谈或体验潜在的教育服务试点项目？

愿意

不愿意

Q15:（若上题选择“愿意”）请留下您的称呼及联系方式（电话或微信），我们将严格保密。

填空1

Q16:对于面向建筑业家庭的子女教育支持服务，您还有哪些具体的期望或建议？

填空1

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