医疗健康从业者服务体验满意度调查

尊敬的医疗健康从业者,您好!为持续优化医疗行业服务环境与支持体系,我们诚邀您参与本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地了解您的需求与挑战,共同推动行业进步。感谢您的参与!

Q1:您目前所在的医疗机构类型是?

公立医院
私立医院
社区卫生服务中心
诊所
医学科研/教育机构
其他

Q2:您的主要执业岗位是?

医生
护士
医技人员(检验/影像等)
药剂师
行政/管理人员
公共卫生人员
其他

Q3:您在本机构的工作年限是?

1年以下
1-3年
4-10年
11-20年
20年以上

Q4:您对当前工作环境的整体满意度如何?

分数
标签

Q5:您向同行或朋友推荐来本机构工作的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q6:您认为当前工作中,哪些方面的压力最大?(可多选)

工作强度与时长
医患沟通与关系
职业发展路径
薪酬与福利待遇
行政与文书负担
医疗风险与责任
继续教育与培训机会
团队协作氛围
其他

Q7:您认为机构提供的职业培训与继续教育机会是否充足?

非常充足
比较充足
一般
不太充足
非常匮乏

Q8:您对机构内部的信息化系统(如HIS、电子病历等)的易用性和效率评价如何?

非常高效便捷
比较高效
一般,有改进空间
比较低效,影响工作
非常低效,亟待更换

Q9:您所在科室或团队的内部协作氛围如何?

非常融洽高效
比较融洽
一般
偶有摩擦
协作困难

Q10:您对机构在员工身心健康关怀(如心理支持、健康体检等)方面的投入是否满意?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q11:您认为机构的管理层在倾听一线员工意见方面做得如何?

非常重视,渠道畅通
比较重视
一般
不太重视
完全不重视

Q12:您最希望机构在哪些方面进行改进?(可多选)

提高薪酬福利
优化排班与休假制度
加强职业安全防护
提供更多培训学习机会
改善工作环境与设备
简化行政流程
加强心理支持与员工关怀
提升管理透明度与沟通效率
其他

Q13:您对目前工作中获得的职业成就感评价如何?

非常有成就感
比较有成就感
一般
成就感较低
几乎没有成就感

Q14:您认为当前的工作负荷与您的薪酬待遇匹配度如何?

完全匹配,非常公平
基本匹配,较为公平
一般
不太匹配,有待提高
严重不匹配,非常不公平

Q15:您对未来1-2年在本机构的职业发展前景持何种态度?

非常乐观
比较乐观
不确定
比较悲观
非常悲观

Q16:请分享一个您认为当前工作中最需要解决的具体问题或挑战。

填空1

Q17:对于提升医疗健康从业者的整体服务体验和工作满意度,您还有哪些宝贵的建议?

填空1
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医疗健康从业者服务体验满意度调查
介绍
本模板旨在提供医疗健康从业者服务体验与工作满意度的专业调研工具。帮助您评估工作环境、分析职业压力、收集改进建议,适合医院管理者、人力资源部门和行业研究机构优化内部管理与人才策略。
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