医疗健康从业者服务体验与员工满意度调查

尊敬的医疗健康从业同仁,您好!我们诚挚邀请您参与本次匿名调查,旨在了解您在日常工作中对服务流程、团队协作及工作环境的真实感受与宝贵意见。您的反馈将为我们优化服务、提升员工福祉提供至关重要的方向。问卷填写约需5-8分钟,感谢您的支持与贡献!

Q1:您所在的医疗机构类型是?

综合医院
专科医院
社区卫生服务中心
诊所/门诊部
疾病预防控制中心
其他

Q2:您的主要工作岗位属于?

医生
护士
医技人员(检验、影像等)
药剂师
行政/后勤人员
其他

Q3:您在本机构的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q4:您对目前所在科室/部门的团队协作氛围满意吗?(1-非常不满意,5-非常满意)

分数
标签

Q5:您认为当前工作中,与患者/服务对象的沟通是否顺畅有效?

非常顺畅有效
比较顺畅
一般
偶尔有障碍
经常存在障碍

Q6:在日常工作中,您认为哪些服务流程或环节最需要优化?(可多选)

患者挂号与分诊
医嘱执行与核对
检查检验申请与报告
药品调配与发放
信息系统的易用性
跨部门沟通协调
其他

Q7:从0到10分,您有多大可能向同行朋友推荐来本机构工作?

选项1

Q8:您对机构提供的职业培训与发展机会满意吗?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q9:您认为当前工作中,主要的压力来源有哪些?(可多选)

工作负荷大/时间长
医患关系紧张
内部管理流程复杂
职业发展前景不明朗
薪酬福利与付出不匹配
学习与知识更新压力
其他

Q10:您对工作环境的物理条件(如诊室/办公室环境、设备、休息区等)满意吗?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q11:您对机构管理层在倾听员工意见、关心员工福祉方面的表现打几分?(1-非常差,5-非常好)

分数
标签

Q12:您最看重或希望机构在哪些方面进行改善以提升员工满意度?(可多选)

薪酬福利体系
工作负荷与排班制度
职业培训与晋升通道
管理与沟通机制
工作环境与设施
员工关怀与心理支持
其他

Q13:在工作中,您是否经常能感受到来自患者/同事/上级的尊重与认可?

总是能
经常能
有时能
很少能
几乎不能

Q14:对于提升本机构的医疗服务质量和患者体验,您有什么具体的建议或想法?

填空1

Q15:综合考虑所有因素,您对自己目前的工作状态整体满意吗?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q16:请留下您对机构未来发展的任何其他意见或期望(可选):

填空1
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医疗健康从业者服务体验与员工满意度调查
介绍
本模板旨在提供医疗健康从业者工作体验与满意度评估的专业调研方案。帮助您了解团队协作氛围、分析核心服务流程痛点、识别主要工作压力来源,适合医院、诊所等医疗机构的管理层用于优化内部管理、提升员工福祉与服务质量。
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