医疗健康从业者心理健康状况竞品调研问卷

尊敬的医疗健康从业者，您好！我们正在进行一项关于心理健康支持服务的调研，旨在了解您的需求与体验，以便未来能提供更有效的支持。本问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，感谢您的宝贵时间与真诚分享。

Q1:您目前从事的医疗健康领域是？

临床医疗（医生、护士等）

医技科室（检验、影像等）

公共卫生

医院管理/行政

药学

其他（请在下题说明）

Q2:若上题选择“其他”，请具体说明您所在的领域：

填空1

Q3:您的工作年限是？

少于1年

1-5年

6-10年

11-20年

20年以上

Q4:在过去的三个月里，您是否曾因工作压力而感到情绪耗竭或倦怠？

从未

很少

有时

经常

总是

Q5:您认为工作中最主要的压力来源有哪些？（可多选）

工作负荷过重/时长过长

医患关系紧张

职业风险与责任

晋升与考核压力

收入与付出不匹配

团队协作问题

行政管理负担

其他（请在下题说明）

Q6:若上题选择“其他”，请具体说明其他压力来源：

填空1

Q7:您所在的机构目前是否提供正式的心理健康支持服务（如EAP、心理咨询室等）？

是，且我知道如何使用

是，但我不知道如何使用

否

不清楚

Q8:从0到10分，您有多大意愿向同事推荐使用您所知道的（或期望的）心理健康支持服务？

选项1

Q9:您倾向于通过哪些形式获得心理健康支持？（可多选）

一对一专业心理咨询（面对面/线上）

团体支持或工作坊

心理健康自助APP/在线课程

阅读相关书籍/文章

与亲友/同事倾诉

暂时不需要

其他（请在下题说明）

Q10:若上题选择“其他”，请具体说明您倾向的支持形式：

填空1

Q11:在寻求心理健康支持时，您最关注的因素是什么？

服务的专业性与保密性

获取的便捷性与及时性

费用或是否免费

服务提供方的背景（如同行、专业机构）

其他

Q12:您认为您所在机构的管理层对员工心理健康的重视程度如何？（1分=完全不重视，5分=非常重视）

分数

标签

Q13:您希望机构在改善员工心理健康方面优先采取哪些措施？（可多选）

定期开展压力管理与心理调适培训

设立保密、便捷的心理咨询渠道

优化排班制度，保障休息时间

营造更包容、支持的团队文化

提供心理健康相关的津贴或福利

其他（请在下题说明）

Q14:若上题选择“其他”，请提出您希望机构采取的具体措施：

填空1

Q15:您是否了解过市面上为医疗从业者提供的心理健康类APP或线上平台？

是，并使用过

是，但未使用过

否，完全不了解

Q16:如果您使用过相关APP或平台，哪些功能对您最有帮助？（可多选，未使用过可不选）

情绪日记与追踪

正念冥想/放松练习

在线心理咨询

同行交流社区

专业科普文章/课程

其他

Q17:总体而言，您对自己目前的心理健康状态满意吗？

非常不满意

不太满意

一般

比较满意

非常满意

Q18:对于改善医疗健康从业者的心理健康状况，您还有哪些具体的建议或想法？

填空1

医疗健康从业者心理健康状况竞品调研问卷

介绍

本模板旨在调研医疗健康从业者心理健康状况及支持服务需求。帮助您评估工作压力、分析支持需求、了解服务偏好，适合医疗机构、人力资源部门和心理健康服务机构优化员工关怀体系。

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