医疗健康从业者灵活就业意愿与绩效满意度调查

尊敬的医疗健康从业者，您好！我们正在进行一项关于灵活就业意愿与工作绩效满意度的学术调研。本问卷旨在了解您对当前工作模式、未来职业选择以及相关绩效的看法。您的回答将完全匿名，仅用于统计分析，请根据您的真实情况填写。感谢您的宝贵时间与支持！

Q1:您当前的主要执业身份是？

公立医院全职员工

民营医院/诊所全职员工

社区卫生服务中心员工

多点执业医师/护士

完全自由职业者（如独立执业医师、咨询师）

其他

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前的工作模式更接近于？

完全固定工作时间与地点

部分时间固定，部分时间灵活（如排班制）

工作时间与地点均较为灵活

完全自主安排工作时间和地点

Q4:您对当前工作模式的总体满意度如何？(1-5分，1分非常不满意，5分非常满意)

分数

标签

Q5:您认为当前工作模式的主要优势有哪些？

收入稳定

职业发展路径清晰

工作与生活平衡较好

能充分发挥个人专业技能

团队协作氛围好

社会认可度高

其他

Q6:您认为当前工作模式的主要挑战或不足有哪些？

工作时间不灵活

工作压力大

收入与付出不匹配

职业发展受限

行政管理繁琐

个人价值难以充分实现

其他

Q7:您对未来尝试“灵活就业”（如多点执业、项目制合作、自由职业等）的意愿是？

非常愿意，正在积极寻找或已实践

比较愿意，会考虑合适的机会

一般，持观望态度

不太愿意，更倾向于稳定工作

完全不愿意

Q8:如果您考虑灵活就业，主要驱动因素是什么？

追求更高收入

获得更灵活的工作时间

追求更好的工作与生活平衡

希望专注于自己擅长的专业领域

寻求更多职业发展可能性

对现有工作环境不满意

其他

Q9:如果您考虑灵活就业，主要担忧或障碍是什么？

收入不稳定

缺乏社会保障（如医保、养老金）

个人品牌建立困难

客户/病源不稳定

缺乏团队支持与协作

专业能力持续提升受限

政策法规不明确

其他

Q10:您认为自己的专业技能在灵活就业市场中的竞争力如何？(1-5分，1分很弱，5分很强)

分数

标签

Q11:在灵活就业场景下，您最倾向于通过哪种方式获取工作机会？

专业平台（如医生集团、互联网医疗平台）

个人人脉与口碑推荐

医疗机构直接合作邀约

自主创业或开设个人工作室

其他

Q12:您对当前工作所带来的个人成就感与价值感的满意度如何？(1-5分，1分非常不满意，5分非常满意)

分数

标签

Q13:您对当前工作的收入水平与福利待遇的满意度如何？(1-5分，1分非常不满意，5分非常满意)

分数

标签

Q14:您对当前工作的学习成长与职业发展机会的满意度如何？(1-5分，1分非常不满意，5分非常满意)

分数

标签

Q15:综合考虑所有因素，您有多大可能向同行推荐您当前的工作单位或工作模式？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

选项1

Q16:您认为，医疗机构或平台在支持从业者灵活就业方面，最需要改进或提供的是？

完善合规与法律保障

提供稳定的项目与收入来源

搭建专业的协作与支持平台

提供系统的技能培训与认证

建立透明的评价与信用体系

提供基本的社会保障衔接

其他

Q17:对于促进医疗健康领域人才合理流动与优化就业模式，您有什么具体的意见或建议？

填空1

Q18:您的最高学历是？

大专及以下

本科

硕士

博士

Q19:您所在的科室或专业领域是？

内科

外科

妇产科

儿科

急诊/重症

医技科室（检验、影像等）

护理

公共卫生/预防医学

医疗管理/行政

其他

Q20:您所在的地区属于？

一线城市（北、上、广、深）

新一线/二线城市

三线及以下城市

县城或乡镇

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介绍

本模板旨在提供医疗健康从业者灵活就业意愿与绩效满意度的专业调研工具。帮助您评估工作模式、洞察职业动机、分析行业挑战，适合医疗机构、人力资源部门及政策研究者优化人才策略。

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