医疗健康从业者副业需求与福利满意度调查

尊敬的医疗健康从业者,您好!我们正在进行一项关于医疗健康从业者副业需求与福利满意度的匿名调查,旨在了解您的真实想法与需求,为行业发展和个人成长提供参考。您的宝贵意见将对我们至关重要,感谢您的参与!

Q1:您目前从事的主要医疗健康领域是?

临床医生(含各科室)
护理人员
医技人员(检验/影像/药剂等)
公共卫生/疾控人员
医院/医疗机构管理人员
医学研究/教育人员
其他

Q2:您目前的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您目前是否有从事副业(兼职)?

是,正在从事
曾经从事过,现已停止
从未从事过
正在寻找/计划中

Q4:如果您有兴趣或正在从事副业,主要动机是什么?(可多选)

增加收入
拓展专业技能/知识
探索职业转型可能性
个人兴趣/爱好
积累人脉与资源
平衡工作压力/寻求多元生活
其他

Q5:您认为哪些类型的副业与您的医疗健康专业背景更契合?(可多选)

线上健康咨询/问诊
医学内容创作(写作/视频/播客)
医学培训/课程开发与授课
参与临床研究项目(CRA等)
医疗健康产品/器械推广
医疗翻译/编辑
健康管理/营养指导
其他

Q6:您认为当前主业工作强度对您从事副业的影响是?

严重影响,几乎没有时间和精力
影响较大,需要非常努力协调
有一定影响,但可以克服
影响不大,时间精力尚可分配
没有影响

Q7:请对您目前所在单位提供的法定福利(五险一金等)的满意度进行打分。(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q8:请对您目前所在单位提供的补充福利(如补充医疗保险、年度体检、带薪年假等)的满意度进行打分。(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q9:您最希望单位增加或改善哪些福利项目?(可多选)

更灵活的工作时间/远程办公选项
更完善的职业发展/培训体系
更高的绩效/年终奖金
更全面的补充商业保险
子女教育/托育支持
心理健康支持/员工援助计划
健身/文体活动福利
住房补贴/购房支持
其他

Q10:您认为单位提供的福利对您的工作积极性和留任意愿影响如何?

影响非常大,是决定去留的关键因素
影响比较大,会认真考虑
有一定影响,但不是决定性因素
影响很小
几乎没有影响

Q11:您有多大可能向同行朋友推荐您目前的单位?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能推荐)

选项1

Q12:您是否了解过与您专业相关的自由职业或灵活就业平台?

非常了解,并已使用过
比较了解,但尚未尝试
听说过,但不了解详情
完全不了解

Q13:如果您考虑从事副业,您认为最大的障碍或顾虑是什么?(可多选)

时间精力不足
缺乏合适的平台/渠道/资源
担心影响主业工作或职业发展
法律/政策风险(如执业范围限制)
个人技能/知识储备不足
缺乏启动资金
家人/社会观念不支持
其他

Q14:您是否希望所在单位或行业协会能提供关于副业发展、个人品牌建设等方面的指导或支持?

非常希望
比较希望
一般,无所谓
不太希望
完全不需要

Q15:对于医疗健康从业者平衡主业与副业发展,您有什么具体的建议或期待?

填空1

Q16:您的性别是?

不愿透露

Q17:您的年龄段是?

25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上

Q18:您所在的医疗机构/单位性质是?

公立医院
私立/民营医院
社区卫生服务中心/乡镇卫生院
疾控中心/公共卫生机构
科研院所/高校
医药/医疗器械企业
其他

Q19:您目前的工作岗位级别大致是?

初级职称/基层员工
中级职称
副高级职称
正高级职称/专家
管理岗位(科主任/院长等)
其他

Q20:我们非常珍视您的任何补充意见。如果您还有其他想分享的观点,请在此填写。

填空1
医疗健康从业者副业需求与福利满意度调查
介绍
本模板旨在提供医疗健康从业者副业需求与福利满意度的专业调研工具。帮助您了解副业动机、评估福利影响、分析职业发展障碍,适合医疗机构和人力资源部门优化人才管理。
标签
关于
1个月前
更新
0
频次
20
题目数
分享
问问AI
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷