金融保险从业者支付习惯与绩效满意度调查

Q1:您目前所在的机构主要属于以下哪个领域？

Q2:您目前的工作岗位是？

Q3:您的工作年限是？

Q4:您的薪酬结构中，绩效奖金（或佣金）占总收入的大致比例是？

Q5:您所在机构的绩效奖金（或佣金）通常以何种频率发放？

Q6:您对当前绩效奖金的计算规则和发放标准的清晰度与透明度满意吗？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q7:您认为当前的绩效激励制度对您的工作积极性和目标达成有多大的促进作用？（1-5分，1分无促进，5分极大促进）

Q8:您通常使用哪些方式接收工资、奖金或佣金？【可多选】

Q9:对于大额奖金（如年终奖），您更倾向于哪种接收方式？

Q10:您是否曾因支付延迟、到账错误或流程繁琐等问题，对薪酬支付体验感到不满？

Q11:综合考虑薪酬水平、支付体验和激励效果，您有多大可能向同行朋友推荐您目前所在机构的薪酬支付体系？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q12:您认为一个理想的绩效支付体系应具备哪些特点？【可多选】

Q13:您是否了解或使用过与薪酬、税务规划相关的金融科技工具（如智能算薪、税务优化App等）？

Q14:您对所在机构提供的职业培训、技能提升等非货币性福利的满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q15:您认为当前行业普遍存在的支付或绩效激励痛点是什么？

Q16:对于优化金融保险从业者的薪酬支付体验和绩效激励制度，您有什么具体的建议或期望？

Q17:展望未来，您更看重薪酬激励中的哪个方面？

Q18:总体而言，您对目前的工作与薪酬状态的综合满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）