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金融保险从业者休闲娱乐偏好与培训需求调研

尊敬的金融保险行业同仁，您好！为更好地了解您的业余生活偏好与职业发展需求，以便未来组织更贴合大家兴趣的休闲活动与培训课程，我们特此开展本次匿名调研。您的宝贵意见对我们至关重要，问卷填写约需5-8分钟，感谢您的参与！

Q1:您目前所在的岗位类型是？

前台业务（如销售、客户经理）
中台支持（如产品、风控、运营）
后台职能（如财务、人力、IT）
管理岗位
其他

Q2:您在本行业的工作年限是？

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:在紧张的工作之余，您通常通过哪种方式放松？

户外运动（如跑步、登山、球类）
室内休闲（如观影、阅读、游戏）
社交聚会（如朋友聚餐、桌游）
文化艺术（如看展、听音乐会）
居家休息（如陪伴家人、做家务）
其他

Q4:您对以下哪些类型的团队休闲活动最感兴趣？（最多选3项）

体育运动比赛（如羽毛球、篮球赛）
户外徒步/露营
桌游/剧本杀等聚会游戏
文化参观（博物馆、艺术展）
美食/烹饪体验
短途旅行/自驾游
公益志愿活动
其他

Q5:您平均每周用于个人兴趣爱好的时间大约是？

少于3小时
3-7小时
7-14小时
14小时以上
几乎没有固定时间

Q6:您认为公司/行业目前组织的业余活动在丰富度和吸引力方面如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数
标签

Q7:您希望未来公司或行业组织哪种形式或主题的休闲活动？（请简要描述）

填空1

Q8:您认为自己当前最需要提升的职业能力领域是？

专业技能（如金融分析、保险精算、合规知识）
客户关系与销售技巧
数字化工具与金融科技应用
领导力与团队管理
沟通表达与演讲技巧
压力管理与心理健康
通用软技能（如时间管理、逻辑思维）

Q9:您更倾向于通过哪些形式接受职业培训？（最多选3项）

线下集中授课/工作坊
线上直播课程
录播视频课程（可随时学习）
行业大咖分享/沙龙
案例研讨与实战模拟
一对一教练辅导
读书会/学习小组
其他

Q10:您认为影响您参加培训的主要障碍是什么？

工作太忙，没有时间
培训内容与工作关联度不高
培训形式枯燥，效果不佳
个人动力不足
公司/团队不支持
没有合适的培训资源
其他

Q11:您对利用业余时间进行“微学习”（如15-30分钟的短课程、知识音频）的接受度如何？（1分表示完全不愿意，5分表示非常愿意）

分数
标签

Q12:您最希望听到或学习哪位行业专家/领袖的分享？或对哪个具体话题最感兴趣？

填空1

Q13:您是否愿意为高质量的、能切实提升个人竞争力的付费培训课程承担部分费用？

完全愿意
视课程内容和价格而定
更希望公司全额承担
暂时不考虑付费培训

Q14:您认为哪些“非金融”领域的知识或技能，对您在金融保险行业的长远发展有帮助？（最多选3项）

心理学/行为经济学
法律知识（如民法典、公司法）
科技趋势（如AI、大数据）
健康管理与养生
艺术审美与人文素养
新媒体运营与个人品牌
其他

Q15:您通常通过什么渠道获取行业新知与学习资源？

公司内部培训/资料
行业公众号/专业媒体
知识付费平台（得到、知乎等）
同行交流/社群
书籍/学术期刊
很少主动获取
其他

Q16:总的来说，您有多大意愿向同行推荐您目前所在的公司/团队作为职业发展的平台？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q17:对于平衡工作、学习与休闲生活，您有什么心得或困惑希望分享？

填空1

Q18:您的年龄段是？

25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41-45岁
46岁及以上

Q19:您的性别是？

男
女
不愿透露
金融保险从业者休闲娱乐偏好与培训需求调研
介绍
本模板旨在为金融保险行业提供员工休闲偏好与职业培训需求的深度调研解决方案。帮助您了解员工放松方式、评估团队活动兴趣、分析培训障碍，适合公司HR、培训部门和行业机构优化员工关怀与职业发展体系。
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调研 职业发展 培训需求 休闲娱乐
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