房地产从业者副业需求与福利满意度调查

尊敬的房地产行业同仁,您好!为深入了解行业从业者的副业发展需求及对现有福利的满意度,特开展本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们为行业同仁争取更完善的福利体系与发展机会。问卷预计耗时5-8分钟,感谢您的参与!

Q1:您目前在房地产行业的主要岗位是?

住宅销售/经纪人
商业地产顾问
项目策划/市场
渠道/分销
运营/物业管理
投资/融资
设计/工程
其他

Q2:您在房地产行业的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您当前是否有从事副业(本职工作外的收入来源)?

是,目前有稳定的副业
是,但偶尔/不固定
没有,但正在考虑或寻找
没有,且暂无计划

Q4:如果您有或考虑副业,主要驱动力是?(可多选)

增加收入,应对市场波动
发展个人兴趣与技能
为未来职业转型做准备
拓展人脉与资源
利用空闲时间创造价值
其他

Q5:您倾向于或正在从事的副业类型是?(可多选)

知识付费/培训(如房产知识分享)
自媒体/内容创作(如短视频、公众号)
线上/线下零售/电商
投资理财(如股票、基金)
专业技能服务(如设计、咨询)
共享经济(如网约车、民宿)
其他

Q6:您认为房地产主业的工作强度对您开展副业的影响是?

影响很大,几乎没有时间和精力
有一定影响,需要精心规划时间
影响不大,主业和副业时间可以协调
主业为副业提供了资源/人脉,反而有促进作用

Q7:您所在公司/团队是否明确允许或支持员工从事副业?

明确允许且支持
不禁止但也不鼓励
合同或规定中有模糊地带
明令禁止
不清楚

Q8:请对您目前从主业(房地产工作)中获得的【经济收入满意度】进行评分(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)

分数
标签

Q9:请对您目前从主业(房地产工作)中获得的【职业成长与发展机会满意度】进行评分(1-5分)

分数
标签

Q10:您目前从公司/团队享受到哪些福利?(可多选)

五险一金(法定基础)
补充商业保险
绩效奖金/佣金提成
带薪年假/病假
定期体检
专业培训/学习补贴
团队建设/旅游活动
交通/通讯补贴
购房/租房内部优惠
其他
几乎没有

Q11:综合考虑收入、福利、成长等因素,您有多大可能向朋友推荐您当前的公司/团队作为工作选择?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)

选项1

Q12:您最希望公司/行业在哪些福利方面进行改善或增加?(可多选)

提高底薪或提成比例
增加弹性工作时间/远程办公选项
提供更丰富的专业技能培训
设立员工购房/租赁专项基金或优惠
增加补充医疗保险/家庭保障
提供心理健康支持(如EAP)
设立内部创业或副业孵化支持计划
改善团队文化与沟通氛围
其他

Q13:如果公司提供与副业发展相关的支持(如技能培训、资源对接、时间弹性),您对此的兴趣程度是?

非常感兴趣,会积极参与
比较感兴趣,愿意了解
一般,看具体内容
不太感兴趣
完全不感兴趣

Q14:对于房地产从业者平衡主业与副业发展,您有什么具体的建议或希望获得的帮助?

填空1

Q15:您对未来1-2年自己在房地产行业的发展信心如何?

非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
非常不确定

Q16:我们致力于为房地产从业者创造更大价值。请留下您最想对我们(调查组织方)说的一句话或一个期望。

填空1
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房地产从业者副业需求与福利满意度调查
介绍
本模板旨在提供房地产行业从业者副业需求与福利满意度的专业调研工具。帮助您了解副业动机、评估福利体系、收集改善建议,适合房地产企业、人力资源机构和行业研究机构优化员工支持策略与职业发展路径。
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