房地产从业者汽车购买意愿与绩效满意度调查

尊敬的房地产行业同仁，您好！我们正在进行一项关于行业从业者汽车购买意愿与工作绩效满意度的调研。本问卷旨在了解您的购车偏好、影响因素及工作感受，所有数据仅用于统计分析，我们将严格保密。感谢您抽出宝贵时间参与！

Q1:您目前在房地产行业中的主要岗位是？

销售/经纪人

策划/市场

项目管理/工程

投资/融资

行政/后勤

高管/负责人

其他

Q2:您在本行业的从业年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前的月平均收入（税前）范围是？

1万元以下

1-2万元

2-3万元

3-5万元

5万元以上

Q4:您目前的通勤/业务出行最主要的交通工具是？

私家车

公共交通（地铁/公交）

网约车/出租车

电动车/自行车

公司配车

Q5:您目前是否拥有个人汽车？

是，已有1辆

是，已有2辆或以上

否，但计划在未来1年内购买

否，暂无购买计划

Q6:如果您有购车计划，主要驱动因素是？（可多选）

工作需要（如带客户看房、提升形象）

家庭生活需求

个人兴趣与爱好

收入提升，改善生活品质

旧车置换升级

周围同事/朋友的影响

暂无明确计划

Q7:在选购汽车时，您最看重的三个因素是什么？

品牌与口碑

车辆价格与性价比

外观设计与内饰

空间与舒适性（尤其是后排）

燃油经济性或续航里程

动力性能与驾驶体验

智能科技配置（如车联网、辅助驾驶）

售后服务与保养成本

Q8:您更倾向于购买哪种类型的汽车？

传统燃油车

混合动力汽车（HEV/PHEV）

纯电动汽车（EV）

尚未决定，视具体车型而定

Q9:您计划购车的预算范围是？

15万元以下

15-25万元

25-40万元

40-60万元

60万元以上

Q10:总体而言，您向朋友或同事推荐您当前所在公司/团队的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q11:您对当前工作带来的个人收入与购车能力匹配度的满意度如何？（1-5分，1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q12:您对公司的业绩提成或奖金制度的公平性与激励效果的满意度如何？（1-5分，1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q13:您对工作中用于通勤或商务出行的交通补贴或相关支持的满意度如何？（1-5分，1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q14:您认为，哪些工作绩效因素会显著影响您的购车决策或升级计划？（可多选）

稳定的月度/年度收入

高额的销售提成或项目奖金

明确的职业晋升通道

良好的团队氛围与支持

公司提供的车辆相关福利（如补贴、租赁）

工作压力与个人时间平衡

以上均无直接影响

Q15:您所在公司是否提供与汽车相关的员工福利（如购车补贴、燃油卡、公司配车等）？

是，有明确的福利政策

是，但不固定或范围有限

否，完全没有

不清楚

Q16:请简要描述，您理想中的“工作得力助手”型汽车应具备哪些特点？（例如：空间、品牌、功能等）

填空1

Q17:对于提升房地产从业者的工作满意度和购车能力，您有什么具体的建议或期望？

填空1

房地产从业者汽车购买意愿与绩效满意度调查

介绍

本模板旨在提供房地产从业者购车偏好与工作绩效关联性的调研解决方案。帮助您分析购车驱动因素、评估工作满意度、制定员工福利策略，适合房地产企业和研究机构进行市场与人力资源分析。

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