餐饮从业者求职偏好与品牌认知调查

Q1:您目前的工作状态是？

Q2:您在餐饮行业的工作年限是？

Q3:您目前从事或希望从事的岗位类别是？

Q4:在寻找新工作时，您最看重以下哪些因素？（最多选3项）

Q5:如果以0-10分评价，您向朋友推荐在您当前所在（或上一份）餐饮品牌工作的可能性有多大？

Q6:您认为当前餐饮行业整体的薪酬水平竞争力如何？（1分表示非常没有竞争力，5分表示非常有竞争力）

Q7:您主要通过哪些渠道了解餐饮企业的招聘信息？（单选最主要渠道）

Q8:在评估一个餐饮品牌时，您会关注其哪些方面的信息？（最多选3项）

Q9:您更倾向于加入哪种类型的餐饮企业？

Q10:您认为一个优秀的餐饮雇主品牌，其最重要的特质是什么？

Q11:您对餐饮行业普遍提供的培训和发展机会满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q12:如果收到一份新工作邀约，除了薪资，您最想了解的是？

Q13:以下哪些福利或激励措施对您最有吸引力？（最多选3项）

Q14:您如何看待餐饮行业的工作稳定性？

Q15:请列举1-3个您心目中理想的餐饮雇主品牌，并简要说明原因。

Q16:在求职过程中，您是否会因为一个餐饮品牌的负面新闻（如食品安全、劳资纠纷）而放弃考虑？

Q17:您认为餐饮行业的社会认可度和职业荣誉感如何？（1分表示很低，5分表示很高）

Q18:您未来3年的职业规划更倾向于？

Q19:您希望餐饮企业在招聘和入职环节提供哪些更好的体验？（最多选3项）

Q20:对于希望吸引和留住优秀人才的餐饮品牌，您还有什么其他建议？