航空从业者薪资期望活动效果评估问卷

尊敬的航空业同仁,您好!感谢您参与本次关于'航空从业者薪资期望'专项活动的效果评估。您的宝贵意见将帮助我们了解活动成效,并为未来提供更精准的服务。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请放心作答。

Q1:您是否参与了本次'航空从业者薪资期望'主题活动?

是,完整参与
是,部分参与
否,但知晓该活动
否,完全不知晓

Q2:您目前在航空业从事的岗位类别是?

飞行(飞行员、飞行学员等)
客舱服务(乘务员、安全员等)
机务维修
地面服务与运行
市场营销与销售
行政管理与职能支持
其他

Q3:您的工作年限是?

1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上

Q4:请对本次活动的整体组织与安排进行评分(1分为非常不满意,5分为非常满意)

分数
标签

Q5:本次活动最吸引您参与的原因是?

了解行业薪资水平
获取职业发展建议
与同行交流的机会
活动主办方的权威性
其他

Q6:您通过本次活动,主要获得了哪些方面的信息或启发?(可多选)

不同岗位的薪资范围与结构
影响薪资的关键因素(如资质、经验、公司等)
未来薪资趋势的预测
提升自身价值的实用建议
行业人才流动状况
其他

Q7:活动提供的信息(如数据、案例、观点)对您来说,可信度如何?

非常高,数据详实,来源可靠
比较高,大部分内容可信
一般,部分内容有待验证
比较低,信息参考价值有限
非常低,缺乏可信依据

Q8:您有多大可能将本次活动推荐给其他航空业同仁?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)

选项1

Q9:活动内容与您个人的薪资期望或职业规划的相关性如何?

高度相关,直接解答了我的疑问
比较相关,部分内容有参考价值
一般,只有少量内容相关
不太相关,与我的情况差距较大
完全不相关

Q10:您认为本次活动在帮助您设定或调整薪资期望方面起到了多大作用?

作用非常大,有了更清晰的目标
作用较大,提供了重要参考
作用一般,略有启发
作用较小,帮助有限
完全没有作用

Q11:您认为本次活动在哪些方面可以做得更好?(可多选)

提供更细分、更精准的岗位薪资数据
增加更多真实案例分享与互动环节
邀请更多元化的嘉宾(如不同航司HR、资深从业者)
活动形式可以更丰富(如线上研讨会、报告下载等)
后续跟进服务(如提供个性化报告、咨询)
其他

Q12:未来,您是否愿意继续参与类似主题的活动?

非常愿意
比较愿意
一般,看具体情况
不太愿意
完全不愿意

Q13:对于未来举办航空业薪酬或职业发展相关的活动,您最希望看到什么内容或形式?

填空1

Q14:基于本次活动,您对自己当前的薪资水平满意度有何变化?

更加满意,确认了自己的市场价值
满意度有所提升,看到了提升空间
基本无变化
满意度有所下降,感到落差
非常不满意,急需调整

Q15:请留下您对本次活动的其他任何意见或建议(可选):

填空1
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航空从业者薪资期望活动效果评估问卷
介绍
本模板旨在评估航空从业者薪资主题专项活动的实施效果。帮助您收集参与者反馈、分析活动组织质量、衡量对职业规划的帮助,适合航空公司、人力资源部门和行业研究机构优化未来人才发展活动策划。
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