航空从业者求职偏好与竞品调研问卷
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本模板旨在提供航空业人才求职偏好调研的标准化解决方案。帮助您洞察人才诉求、分析竞品吸引力、优化招聘策略,适合航空公司和HR部门开展精准的人才市场分析。 标签
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您好!我们正在进行一项关于航空从业者求职偏好的市场调研,旨在了解行业人才在职业选择时的关键考量因素。您的宝贵意见将帮助我们更好地优化人才服务。问卷匿名,所有数据仅用于统计分析,请放心填写。
Q1:您目前所处的航空业细分领域是?
Q2:您在当前领域的累计工作经验是?
Q3:您最近一次关注或寻找新工作机会是在什么时候?
Q4:当您考虑新的工作机会时,哪些因素是您最看重的?(请选择最重要的3-5项)
Q5:在评估薪酬时,除了基本工资,您最关注以下哪一项?
Q6:请对‘清晰、透明的职业发展路径’在您选择雇主时的重要性进行评分。(1分-非常不重要,5分-非常重要)
Q7:您通常通过哪些渠道获取航空业的招聘信息?(可多选)
Q8:在求职过程中,您认为哪类招聘渠道的信息最可靠?
Q9:请对‘招聘流程的效率与反馈及时性’在您评估雇主时的印象分进行评分。(1分-非常差,5分-非常好)
Q10:基于您的了解或经历,您有多大可能向同行推荐您目前/最近任职的公司作为雇主?(0分-完全不可能,10分-极有可能)
Q11:除了您目前/最近任职的公司,您还关注或了解哪些航空业雇主?(可多选)
Q12:在您关注的竞品公司中,吸引您的主要原因是?
Q13:请描述您心目中‘理想航空雇主’应具备的1-2个最独特的优势或特质。
Q14:您认为目前航空业雇主在招聘和保留人才方面,普遍存在的最大不足是?
Q15:请对‘企业社会责任与可持续发展形象’在您选择雇主时的影响程度进行评分。(1分-毫无影响,5分-影响很大)
Q16:对于远程办公或混合办公模式,您的看法是?
Q17:您希望未来的雇主提供哪些类型的非经济性激励或认可?(可多选)
Q18:在做出最终入职决定前,您最希望与未来雇主进行哪类沟通?
Q19:对于航空业招聘平台或服务,您有哪些改进建议或期待增加的功能?
Q20:您的最高学历是?
Q21:您的年龄属于以下哪个区间?
Q22:您所在的岗位类别更接近?
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