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航空从业者养老需求与规划调研

尊敬的航空业同仁，您好！本次调研旨在深入了解航空从业者对未来养老生活的需求与规划，为行业提供更有针对性的养老支持与服务参考。您的宝贵意见至关重要，所有信息将严格保密，仅用于统计分析。感谢您的参与！

Q1:您目前所处的航空业岗位类别是？

飞行机组（飞行员、空乘）
机务维修
空中交通管制
地面服务与运营
行政管理与后勤
其他

Q2:您在当前岗位上的累计工作年限是？

5年以下
5-10年
10-20年
20-30年
30年以上

Q3:您预计的退休年龄是？

法定退休年龄（男60/女50/55）
比法定年龄提前（如50-55岁）
比法定年龄延后（如60-65岁）
视身体状况和公司政策而定
尚未考虑

Q4:您对退休后生活质量的预期是？

维持现有生活水平
比现在略有提升
比现在略有下降
有较大不确定性
没有明确预期

Q5:您认为航空从业者（尤其是一线岗位）在养老方面可能面临哪些特殊挑战？（可多选）

工作作息不规律对长期健康的影响
职业病的潜在风险（如听力、关节、辐射等）
职业生涯高峰期相对集中，后期收入可能下降
企业年金或补充养老计划覆盖不足
对异地/海外养老的适应性问题
社会对职业的刻板印象影响再就业或社会融入
其他

Q6:您目前最主要的养老经济来源规划是？

国家基本养老保险
企业年金/职业年金
个人商业养老保险
个人储蓄与投资（房产、金融产品等）
子女赡养
尚未有明确规划

Q7:您对目前公司提供的养老相关福利（如企业年金、补充医疗保险等）的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q8:您希望企业或行业在养老方面提供哪些支持？（可多选）

更完善的企业年金计划
退休前的财务规划与咨询服务
针对职业病的长期健康管理
退休心理调适与生活规划辅导
组织退休人员社群与活动
提供灵活的退休过渡方案（如转为顾问、兼职）
其他

Q9:您理想的退休后居住地是？

目前工作/生活的城市
国内其他宜居城市（如海滨、康养城市）
返回家乡
海外（如子女所在国、气候宜人地区）
旅居（不同季节居住在不同地方）
尚未决定

Q10:退休后，您希望参与哪些主要活动来丰富生活？（可多选）

旅游与探索
发展兴趣爱好（如摄影、园艺、艺术）
继续学习（如老年大学、新技能）
社区志愿服务
照顾孙辈或家人
兼职或顾问工作
健身与养生
其他

Q11:您是否已经开始为退休生活进行具体的财务储备？

是，已有详细计划和持续行动
是，有一些零散储备但缺乏系统规划
有意识，但尚未开始行动
没有，认为为时过早
没有，经济压力大无暇顾及

Q12:您对“以房养老”或“反向抵押贷款”等养老金融产品的看法是？

了解并考虑作为备选方案
了解但持谨慎或观望态度
不了解，但愿意了解
不了解，也不感兴趣
认为不适合自己

Q13:您认为航空从业者的职业经历对退休生活的积极影响主要体现在？（单选最重要的一项）

开阔的视野和丰富的阅历
较强的应变和适应能力
相对可观的收入积累潜力
广泛的人脉资源
严谨的工作习惯和纪律性
不明显

Q14:您对养老社区（CCRC持续照料退休社区）的接受度如何？

非常愿意入住，是理想的养老方式
比较愿意，会作为重要选项考虑
一般，需要看具体条件和费用
不太愿意，更倾向居家养老
完全不愿意

Q15:在健康方面，您退休后最关注哪些保障？（可多选）

重大疾病保险
长期护理保险（失能护理）
优质的日常医疗服务与绿色通道
定期健康体检与慢病管理
心理健康咨询与支持
康复与理疗服务
其他

Q16:您是否与家人（配偶、子女）讨论过具体的养老安排？

是，已有清晰的家庭共识和计划
是，但尚未形成具体计划
偶尔提及，但未深入讨论
很少或几乎没有讨论过
目前单身，主要为自己规划

Q17:综合考虑职业特性、现有福利和个人规划，您有多大意愿向同行推荐您目前所在公司/单位的养老支持体系？（0-10分，0分完全不愿推荐，10分极愿推荐）

选项1

Q18:对于航空业如何更好地支持从业者规划晚年生活，您还有哪些具体的建议或期望？

填空1
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航空从业者养老需求与规划调研
介绍
本模板旨在提供航空从业者养老需求调研的专业解决方案。帮助您了解特殊职业养老挑战、评估财务规划现状、收集企业支持建议，适合航空公司和人力资源部门制定精准的养老福利政策。
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