航空从业者心理健康状况需求调研

您好！本问卷旨在了解航空从业者的心理健康状况及相关需求，以便为行业提供更有针对性的支持。所有信息将严格保密，感谢您的参与！

Q1:您目前从事的航空业主要岗位是？

飞行员

客舱乘务员

空中交通管制员

机务维修人员

地面服务人员

行政/管理人员

其他

Q2:您在航空业的工作年限是？

1年以下

1-5年

6-10年

11-20年

20年以上

Q3:您认为您的工作压力主要来源于？

高强度/长时间飞行/执勤

严格的规章制度与安全责任

不规律的作息与倒班

人际沟通与团队协作

职业发展前景

其他

Q4:请评估您最近一个月内，因工作感到焦虑或紧张的程度。（1-非常轻微，5-非常严重）

分数

标签

Q5:请评估您最近一个月内，因工作感到情绪耗竭或疲惫的程度。（1-非常轻微，5-非常严重）

分数

标签

Q6:您是否曾因工作相关的压力或心理困扰，考虑过寻求专业帮助？

是，并且已经寻求过

是，但尚未寻求

否，从未考虑过

Q7:您认为目前工作中，哪些因素对您的心理健康有积极影响？（可多选）

良好的团队氛围

明确的工作成就感

公司提供的福利与保障

规律的休息与休假

家庭的理解与支持

清晰的职业发展路径

其他

Q8:您认为目前工作中，最希望获得哪些方面的心理健康支持？（可多选）

匿名的心理咨询服务

压力管理与情绪调节培训

睡眠与疲劳管理指导

同事间的互助支持小组

领导层的心理健康意识提升

更人性化的排班制度

其他

Q9:您所在的公司/单位是否提供正式的心理健康支持项目（如EAP）？

是，且我了解并使用过

是，但我了解但未使用过

是，但我完全不了解

否，没有提供

不清楚

Q10:如果您需要心理支持，您更倾向于通过哪种渠道获取？

公司内部提供的专业服务

外部独立的心理咨询机构

线上心理咨询平台/APP

向信任的同事或朋友倾诉

自我调节（如运动、爱好）

其他

Q11:您认为航空业对员工心理健康的重视程度如何？（1-非常不重视，5-非常重视）

分数

标签

Q12:您是否担心因寻求心理帮助而影响您的职业形象或晋升？

非常担心

有些担心

不太担心

完全不担心

Q13:您认为改善航空从业者心理健康，哪些层面的行动最为关键？（可多选）

行业政策与标准制定

公司制度与文化改革

管理者培训与支持

同事间的理解与包容

个人心理健康素养提升

家庭与社会支持系统

其他

Q14:您目前的睡眠质量如何？

非常好，总能得到充分休息

较好，偶尔受作息影响

一般，经常感到睡眠不足

较差，长期受失眠或睡眠质量差困扰

Q15:对于在航空业建立更健康、更支持性的工作环境，您还有哪些具体的建议或期望？

填空1

航空从业者心理健康状况需求调研

介绍

本模板旨在提供航空从业者心理健康状况的专业调研方案。帮助您评估工作压力、识别支持需求、收集改善建议，适合航空公司及HR部门制定有效的员工关怀计划。

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