航空从业者灵活就业意愿活动效果评估问卷

尊敬的航空业同仁,您好!我们正在进行一项关于近期举办的‘灵活就业意愿活动’的效果评估。您的宝贵意见将帮助我们了解活动成效,并为未来改进提供重要依据。本问卷匿名填写,数据仅用于统计分析,请放心作答。

Q1:您是否参与了本次‘灵活就业意愿’主题活动?

是,全程参与
是,部分参与
否,但了解活动内容
否,完全不了解

Q2:您目前所属的航空业务领域是?

飞行(飞行员)
客舱服务(乘务员)
机务维修
地面服务与值机
航务签派
行政管理
市场营销与销售
其他

Q3:您目前的工作状态是?

在职(全职)
在职(兼职)
待岗/休假
已离职(寻求新机会)
已离职(已转行)

Q4:总体而言,您对本次活动的组织安排(如时间、形式、通知等)满意程度如何?

分数
标签

Q5:您认为活动传递的关于“灵活就业”的信息清晰度和实用性如何?

分数
标签

Q6:通过本次活动,您对航空业内的灵活就业机会(如短期项目、兼职、自由职业等)了解程度有何变化?

显著增加
有所增加
没有变化
有所减少
完全不了解

Q7:活动中,哪些内容或环节对您最有帮助?(可多选)

行业趋势与政策解读
灵活就业平台/渠道介绍
成功案例分享
职业技能转型指导
法律与权益保障讲解
互动答疑环节
线上资源库/工具包
其他

Q8:活动是否增强了您对未来尝试灵活就业模式的信心?

显著增强
有所增强
没有影响
有所减弱
显著减弱

Q9:如果以0-10分评价,您有多大可能向其他同行推荐此类活动?

选项1

Q10:您认为本次活动在多大程度上满足了您的预期?

完全超出预期
基本满足预期
部分满足预期
未达到预期
远低于预期

Q11:您希望未来类似活动增加哪些方面的内容?(可多选)

更多具体岗位/项目机会发布
更深入的技能培训课程
一对一职业规划咨询
企业/雇主直接对接
心理调适与压力管理
创业指导与支持
同行社群交流活动
其他

Q12:您对活动主讲人或嘉宾的专业水平及分享内容评价如何?

分数
标签

Q13:活动采用的【线上/线下/混合】形式,您认为是否合适?

非常合适
比较合适
一般
不太合适
非常不合适

Q14:对于活动采用的线上平台/线下场地,您有何具体改进建议?

填空1

Q15:您是否因本次活动而开始主动关注或寻找灵活就业机会?

是,已经开始行动
是,正在关注和考虑
暂时没有,但未来可能会
没有此打算

Q16:您认为阻碍航空从业者尝试灵活就业的主要因素有哪些?(可多选)

行业特殊性导致机会少
技能匹配度不足
收入不稳定缺乏保障
传统职业观念束缚
缺乏有效信息与渠道
家庭或个人原因
政策与法规不明确
其他

Q17:您认为本次活动最大的亮点或给您留下最深印象的是什么?

填空1

Q18:您对活动后续提供的资料、联系或支持服务的满意度如何?

分数
标签

Q19:您未来是否愿意继续参与此类主题的系列活动?

非常愿意
比较愿意
视情况而定
不太愿意
非常不愿意

Q20:对于未来举办类似活动,您还有哪些具体的意见或期望?

填空1

Q21:基于本次活动体验,您认为此类活动对航空业人才生态的长期健康发展是否有积极意义?

意义非常重大
有一定意义
意义不大
没有意义
不确定

Q22:请留下您对本次活动组织方的任何其他自由评论或建议。

填空1

Q23:我们可能希望进行简短的后续访谈以深入了解,您是否愿意留下联系方式(选填,不影响问卷提交)?

愿意(请在下方填写)
不愿意

Q24:(若上题选“愿意”)您的姓名及联系电话/邮箱是:

填空1
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航空从业者灵活就业意愿活动效果评估问卷
介绍
本模板旨在评估航空业灵活就业主题活动的效果。帮助您收集参与反馈、分析活动成效、优化未来服务,适合航空企业、人力资源机构和行业组织进行精准的活动复盘与职业发展项目规划。
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