零售从业者核心需求客户满意度调查

Q1:您目前主要从事的零售业态是？

Q2:您在零售行业的工作年限是？

Q3:您目前的职位层级是？

Q4:您对当前工作中获得的专业技能培训（如产品知识、销售技巧）的满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q5:在您看来，目前工作中最需要提升的职业技能是哪些？（可多选）

Q6:您认为公司提供的薪酬福利在行业中的竞争力如何？

Q7:除了薪酬，您最看重的工作回报或激励因素是什么？（可多选）

Q8:您对目前工作环境（包括物理环境、设备、安全等）的满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q9:您在工作中感受到的工作压力主要来自？

Q10:您有多大可能向同行朋友推荐您目前所在的公司或品牌作为工作选择？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

Q11:您希望公司或行业组织为您提供哪些方面的支持？（可多选）

Q12:您对零售行业未来的职业发展前景是否乐观？

Q13:请描述一件您在工作中遇到的最有成就感或最让您感到满意的事情。

Q14:对于提升零售从业者的整体工作满意度和职业尊严，您有什么具体的建议或期望？

Q15:您通常通过哪些渠道获取行业信息与学习新知识？

Q16:您认为目前工作中，公司对员工意见的重视和反馈程度如何？（1-5分，1为非常不重视，5为非常重视）

Q17:您认为未来零售行业对人才的核心能力要求将集中在哪些方面？（可多选）

Q18:您是否有明确的未来1-3年职业发展计划？

Q19:如果有一项“零售从业者专属福利”可以由您来设计，您希望它是什么？（例如：专属折扣、行业保险、进修基金等）

Q20:您是否愿意参与后续更深入的访谈或焦点小组，进一步分享您的见解？