快消品从业者满意度评价需求调研问卷

Q1:您目前在快消品行业中的职位类别是？

Q2:您在当前公司的服务年限是？

Q3:请从1到5分为您当前工作的整体满意度打分（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q4:在您看来，一个完善的从业者满意度评价体系，应重点包含以下哪些维度？

Q5:您认为，对于您的工作岗位，最重要的激励因素是什么？

Q6:基于您目前的体验，您有多大可能向同行朋友推荐您所在的公司？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q7:您认为目前公司/行业在员工满意度评价方面的实践如何？

Q8:您希望通过满意度评价，最直接地解决或改善哪些问题？

Q9:您更倾向于哪种形式的满意度调研？

Q10:请评价您对目前公司提供的培训和发展机会的满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q11:您认为，满意度评价的频率多久一次比较合适？

Q12:您认为哪些渠道可以最有效地收集到真实的员工满意度反馈？

Q13:您是否愿意在满意度调研中留下开放性的文字建议？

Q14:请评价您对目前团队内部协作与沟通氛围的满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q15:如果公司根据满意度调研结果进行改进，您对改进措施落实的信心如何？

Q16:除了传统维度，您认为快消品行业的满意度评价还应特别关注哪些行业特性问题？

Q17:您认为，上级领导对下属满意度反馈的重视程度如何？

Q18:对于构建一个真正有用、能驱动改变的快消品从业者满意度评价体系，您最重要的建议或期望是什么？

Q19:总体而言，您对参与本次调研、为改善行业环境贡献想法的意愿有多高？（1分非常低，5分非常高）