快消品从业者保险购买意愿与招聘调研问卷

快消品从业者保险购买意愿与招聘调研问卷

尊敬的快消品行业同仁您好！我们正在进行一项关于行业从业者保险购买意愿及招聘现状的调研，旨在为行业人才发展及福利优化提供参考。本问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，感谢您的宝贵时间与支持！

Q1:您目前在快消品行业中的主要职能角色是？

市场/品牌

销售/业务拓展

供应链/物流

产品研发

人力资源/行政

财务/法务

信息技术

其他

Q2:您在当前公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前是否拥有个人商业保险（非社保）？

是，且有多份

是，有一份

否，但正在考虑购买

否，暂无购买计划

Q4:如果您已拥有或考虑购买商业保险，您主要关注哪些险种？（可多选）

重大疾病保险

医疗保险（补充医疗/高端医疗）

意外伤害保险

人寿保险

养老保险/年金

财产保险（如家财险）

旅行保险

暂时不关注

Q5:在评估保险产品时，您最看重哪个因素？

保障范围与条款

保费价格

保险公司的品牌与信誉

理赔服务的便捷性

保险顾问的专业性

Q6:您认为目前市场上的保险产品，在满足快消品从业者特定需求（如工作压力大、频繁出差等）方面做得如何？（1-5分，1为非常差，5为非常好）

分数

标签

Q7:您希望通过哪些渠道了解或购买保险？（可多选）

保险公司官方渠道

保险代理人/经纪人

银行渠道

互联网保险平台

公司统一采购的团体保险

亲友推荐

其他

Q8:如果一份新工作提供更优厚的商业保险福利，这会多大程度上影响您的跳槽决策？

决定性因素

非常重要的考虑因素

一般考虑因素

不太重要

完全不考虑

Q9:从0到10分，您有多大意愿向您的快消品同行推荐购买商业保险？

选项1

Q10:请描述您理想中的、为快消品从业者定制的保险产品应具备哪些特点？

填空1

Q11:在您看来，快消品行业目前的人才招聘难度如何？

非常困难

比较困难

一般

比较容易

非常容易

Q12:您认为目前快消品行业在招聘中面临的主要挑战有哪些？（可多选）

符合要求的候选人数量不足

候选人薪酬期望过高

行业竞争激烈，人才流失快

新生代求职者职业偏好变化

公司品牌吸引力不足

其他

Q13:您认为，除了薪酬之外，哪些非现金福利对吸引快消品人才最为有效？

全面的商业保险套餐

灵活的办公/休假制度

丰富的培训与发展机会

股权/期权激励

良好的团队氛围与企业文化

Q14:您所在的公司是否为员工提供了补充商业保险（团体险）？

是，且保障全面

是，但保障基础

否，但计划提供

否，且暂无计划

Q15:总体而言，您对当前快消品行业的职业发展前景有多乐观？（1-5分，1为非常悲观，5为非常乐观）

分数

标签

Q16:对于快消品企业如何更好地吸引和保留人才，您有何建议？

填空1

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