服装纺织从业者品牌忠诚度与员工满意度调查

尊敬的服装纺织行业同仁，您好！本次调查旨在了解您对所在企业的品牌认同与工作满意度。您的宝贵意见将有助于行业改善人才环境。本问卷匿名，所有数据仅用于统计分析，请放心填写。

Q1:您目前所在的岗位类别是？

设计研发

生产制造

供应链/采购

市场营销/销售

品牌管理

行政管理/人力资源

其他

Q2:您在服装纺织行业的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前就职的企业属于以下哪种类型？

品牌商（自有品牌）

生产制造商（OEM/ODM）

面料/辅料供应商

批发/零售商

综合型集团

其他

Q4:您有多大可能向亲友推荐您目前所在的企业作为工作选择？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q5:您对公司的品牌理念和企业文化的认同程度如何？

分数

标签

Q6:您认为公司品牌在行业内的声誉和影响力如何？

非常领先，是行业标杆

比较有影响力

一般，中游水平

影响力较弱

不太了解

Q7:以下哪些因素最能增强您对公司的品牌忠诚度？（最多选3项）

有竞争力的薪酬福利

清晰的职业发展路径

良好的企业文化与团队氛围

品牌在市场的成功与影响力

公司对员工的关怀与尊重

持续的学习与培训机会

产品/技术的创新性

其他

Q8:您对目前的工作内容与岗位匹配度的满意度如何？

分数

标签

Q9:您对公司的薪酬福利体系（包括工资、奖金、补贴、保险等）的满意度如何？

分数

标签

Q10:您认为公司在员工关怀方面，哪些方面做得比较好？（最多选3项）

工作环境与设施

健康与安全保障

节假日福利与礼品

员工活动与团队建设

困难帮扶与慰问

弹性工作安排

其他

Q11:您认为公司提供的培训与发展机会是否能满足您的职业成长需求？

完全满足，机会很多

基本满足，有一定机会

一般，机会有限

不太满足，机会很少

完全不能满足

Q12:您对与直接上级的沟通和协作关系的满意度如何？

分数

标签

Q13:您对跨部门协作的顺畅程度和效率的满意度如何？

分数

标签

Q14:您如何看待公司在行业技术革新（如智能制造、可持续材料等）方面的投入与态度？

非常积极，是行业引领者

比较积极，在跟进发展

态度一般，投入有限

相对保守，变化较慢

不太清楚

Q15:如果未来考虑更换工作，哪些因素会是您最主要的动因？（最多选3项）

寻求更高的薪酬

寻求更好的职业发展平台

对当前企业文化或管理不满

工作与生活平衡不佳

行业或公司发展前景不明朗

地理位置或通勤原因

个人或家庭因素

其他

Q16:总体而言，您对目前的工作状态的满意度如何？

分数

标签

Q17:基于您目前的体验，您预计自己会在当前公司继续工作多久？

长期发展，至少3年以上

观望1-3年

1年内可能考虑变动

已经在寻找其他机会

不确定

Q18:对于提升员工品牌忠诚度和工作满意度，您对公司最核心的一条建议是什么？

填空1

服装纺织从业者品牌忠诚度与员工满意度调查

介绍

本模板旨在提供服装纺织行业员工品牌忠诚度与满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估员工认同感、分析留任意向、识别改进方向，适合企业人力资源部门和品牌管理者进行精准的内部诊断与人才管理优化。

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