服装纺织从业者教育资源公平性与品牌认知调查

Q1:您目前所在的岗位类别是？

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

Q3:您所在的企业规模是？

Q4:您所在的企业类型是？

Q5:您认为，目前服装纺织行业从业者获取专业教育或培训资源的机会是否公平？

Q6:您认为，影响从业者获取教育资源公平性的主要障碍有哪些？（可多选）

Q7:您主要通过哪些渠道获取专业知识和技能提升？（请选择最主要的一项）

Q8:您认为，以下哪些类型的教育资源对您当前职业发展最有价值？（可多选）

Q9:请您对当前服装纺织行业提供的公开、普惠性教育资源（如行业协会公开课、政府扶持项目等）的丰富程度进行评分（1-5分，1分为非常匮乏，5分为非常丰富）。

Q10:请您对当前服装纺织行业提供的公开、普惠性教育资源的质量（如讲师水平、课程内容实用性等）进行评分（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）。

Q11:提到“服装纺织行业教育资源”或“培训品牌”，您首先想到的是？（请根据认知选择）

Q12:从0到10分，您有多大意愿向同行推荐您所了解或使用过的某个行业教育资源/培训品牌？（0分表示完全不会推荐，10分表示极有可能推荐）

Q13:您在选择或评价一个行业教育资源/培训品牌时，主要考虑哪些因素？（可多选）

Q14:您认为，一个优秀的行业教育品牌，其最重要的责任是什么？

Q15:对于促进服装纺织行业教育资源更加公平、可及，您有哪些具体的建议或期望？

Q16:您是否愿意在未来参与由行业权威机构组织的、费用合理的系统性培训？

Q17:如果有一个理想的行业教育资源平台，您希望它具备哪些功能或服务？

Q18:您认为，数字化工具（如在线学习平台、虚拟仿真软件等）在促进教育资源公平性方面能发挥多大作用？

Q19:您希望通过行业教育，在个人职业发展上实现哪些目标？（可多选）

Q20:总体而言，您对服装纺织行业未来在人才教育和培养方面的发展信心如何？