服装纺织从业者压力来源及活动效果评估问卷

尊敬的服装纺织行业从业者，您好！本次问卷旨在深入了解您在职业环境中面临的压力来源，并评估相关减压活动的实际效果。您的宝贵意见将帮助我们更好地理解行业现状，并为改善从业者福祉提供重要参考。所有信息将严格保密，请根据您的真实情况填写。感谢您的参与！

Q1:您在服装纺织行业的从业年限是？

1年以下

1-3年

4-6年

7-10年

10年以上

Q2:您目前主要从事的工作岗位属于？

设计研发

生产制造

质量管理

供应链/采购

销售/市场

行政管理

其他

Q3:在您的工作中，主要的压力来源有哪些？（可多选）

高强度的工作时长/加班

紧迫的订单交付期限

复杂的人际关系或沟通

技术更新快，技能要求高

工作环境（噪音、粉尘等）

薪资待遇与付出不匹配

职业发展前景不明朗

工作与家庭难以平衡

其他

Q4:请评估“高强度的工作时长/加班”对您造成的压力程度。（1分表示压力很小，5分表示压力极大）

分数

标签

Q5:请评估“紧迫的订单交付期限”对您造成的压力程度。（1分表示压力很小，5分表示压力极大）

分数

标签

Q6:请评估“复杂的人际关系或沟通”对您造成的压力程度。（1分表示压力很小，5分表示压力极大）

分数

标签

Q7:请评估“技术更新快，技能要求高”对您造成的压力程度。（1分表示压力很小，5分表示压力极大）

分数

标签

Q8:您所在的企业或组织是否提供过针对员工压力的支持活动或资源？

是，经常提供

是，偶尔提供

从未提供

不清楚

Q9:如果提供过，您接触过哪些类型的减压或健康促进活动？（可多选）

心理健康讲座/培训

定期体检/健康咨询

团队建设/户外拓展

弹性工作制

员工心理咨询服务（EAP）

体育健身活动/设施

压力管理工作坊

从未参与过任何活动

Q10:请总体评价您参与过的减压或健康促进活动的实际效果。（1分表示完全无效，5分表示非常有效）

分数

标签

Q11:您认为哪种形式的减压活动对您最可能有帮助？

专业技能提升培训

心理健康与压力管理课程

改善工作环境与设施

建立更畅通的沟通渠道

组织团队休闲活动

提供更灵活的休假制度

其他

Q12:请具体描述一次您在工作中感到压力特别大的经历，以及您是如何应对的？（选填）

填空1

Q13:基于您目前的整体工作体验，您有多大可能向同行朋友推荐您目前所在的公司或岗位？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q14:您认为，行业或企业层面最应该优先采取哪项措施来缓解从业者压力？

优化生产计划，减少紧急加班

提高薪资与福利待遇

加强员工职业培训与发展规划

改善物理工作环境

建立员工关怀与心理支持体系

提升管理层与员工的沟通效率

其他

Q15:对于改善服装纺织从业者的工作压力状况，您还有哪些具体的建议或想法？

填空1

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