美妆护肤从业者房产购买意愿与福利满意度调查

您好！感谢您在百忙之中参与本次调研。本问卷旨在了解美妆护肤行业从业者的房产购买意愿及对相关福利政策的满意度，您的宝贵意见将为我们优化行业人才关怀政策提供重要参考。问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，请放心作答。

Q1:您目前所处的岗位角色是？

一线销售/美容顾问

技术/研发人员（如配方师、工程师）

市场/品牌/运营人员

电商/直播运营

供应链/采购/生产

企业管理层/创始人

其他

Q2:您在本行业的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前所在的城市级别是？

一线城市（如北上广深）

新一线/二线城市

三线及以下城市

Q4:您目前最主要的居住状态是？

租房

与家人同住（自有房产）

已拥有个人/家庭房产

公司宿舍/公寓

Q5:您在未来3年内是否有明确的购房计划？

是，已有明确计划

是，正在观望中

否，暂无计划

不确定

Q6:影响您购房决策的主要因素有哪些？（可多选）

房价及个人/家庭收入

工作地点与通勤便利性

子女教育（学区）

社区环境与配套设施

房产的保值增值潜力

房贷利率与贷款政策

暂无购房意愿，因此不考虑

Q7:您认为目前所在城市的房价水平对您而言？

非常高，难以承受

较高，压力较大

适中，可以接受

较低，有吸引力

Q8:在考虑购房时，您更倾向于哪种类型的房产？

新建商品房

二手房

公寓（商住/loft）

共有产权房/政策性住房

尚未考虑具体类型

Q9:您对目前所在公司提供的薪酬福利（如五险一金、年终奖等）在支持您实现购房目标方面的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q10:您所在的公司目前提供或您希望公司提供哪些与住房相关的福利支持？（可多选）

住房公积金足额缴纳

提供住房补贴/租房补贴

提供免息或低息购房贷款

与开发商合作提供员工购房折扣

提供员工宿舍/公寓

无相关福利，也未期待

其他

Q11:如果公司提供住房补贴或购房支持，您认为这在多大程度上能提升您的工作稳定性与忠诚度？（1分表示完全无影响，5分表示影响非常大）

分数

标签

Q12:您认为行业内头部企业（如大型美妆集团）的住房相关福利，对吸引和留住人才的作用如何？

作用非常大，是关键因素

作用较大，是重要加分项

作用一般，有比没有好

作用较小，更看重其他方面

Q13:综合考虑工作内容、发展前景、薪酬福利（含住房支持可能性）等因素，您有多大可能向朋友推荐进入美妆护肤行业工作？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q14:您获取购房相关信息（如政策、楼盘）的主要渠道是？

房产中介/销售

线上房产平台（如贝壳、安居客）

社交媒体/短视频（如小红书、抖音）

亲朋好友推荐

公司内部信息/工会

暂未主动关注

Q15:您希望行业协会或相关机构在住房方面提供哪些支持？（可多选）

举办购房政策解读讲座

组织优质楼盘团购活动

提供专业的法律与财务咨询

搭建行业人才安居信息平台

推动与政府合作的人才公寓项目

暂无需求

Q16:对于“美妆护肤从业者”这一群体在房产市场中的形象或需求，您认为开发商或相关机构是否给予了足够关注？

是的，已有针对性产品/服务

有一定关注，但还不够

几乎没有关注

不了解

Q17:对于美妆护肤行业如何更好地帮助从业者实现“安居乐业”，您有什么具体的建议或期待？

填空1

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