母婴从业者教育资源公平性与福利满意度调查

Q1:您目前所在的岗位是？

Q2:您从事母婴行业的年限是？

Q3:您目前工作的城市属于？

Q4:您认为您所在机构为员工提供的职业培训机会是？

Q5:您主要通过哪些渠道获取母婴护理/服务相关的专业知识和技能？（可多选）

Q6:请评价您所在机构内部培训内容的前沿性和实用性（1分表示非常落后/无用，5分表示非常前沿/实用）

Q7:您认为，不同岗位或层级的员工在获得高质量培训资源方面是否公平？

Q8:您所在机构是否会为员工报销或补贴外部学习/考证的费用？

Q9:总体而言，您向同行推荐您目前所在机构的教育资源支持力度的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q10:您目前享受的法定社会保险（五险一金）缴纳情况是？

Q11:除法定福利外，您目前享受过哪些机构提供的额外福利？（可多选）

Q12:您对目前薪资水平的满意度是？

Q13:您对目前工作强度和休息时间的安排满意度是？

Q14:您所在机构是否有清晰的职业晋升通道和标准？

Q15:当您在工作和生活中遇到困难时，机构（或上级）提供的支持如何？

Q16:综合考虑薪酬、福利、成长、环境等因素，您对目前工作的整体满意度是？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q17:与您了解的同行业其他机构相比，您认为本机构的整体福利待遇处于什么水平？

Q18:您认为，要提高母婴从业者的职业吸引力，最迫切需要改善的是？

Q19:对于促进母婴行业教育资源更公平地分配，您有什么具体的建议或期望？

Q20:对于改善您所在机构的员工福利体系，您最希望增加或优化哪一项？请简述原因。