家居家装从业者求职偏好与广告效果调查问卷

Q1:您在家居家装行业的工作岗位是？

Q2:您在该行业的工作年限是？

Q3:当您寻找新的工作机会时，通常会通过哪些渠道获取招聘信息？（可多选）

Q4:在招聘广告中，以下哪类信息对您的吸引力最大？

Q5:请评估以下因素对您选择一份新工作的重要程度（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）：薪酬福利水平

Q6:请评估以下因素对您选择一份新工作的重要程度（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）：工作地点与通勤便利性

Q7:请评估以下因素对您选择一份新工作的重要程度（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）：工作与生活的平衡

Q8:请评估以下因素对您选择一份新工作的重要程度（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）：公司发展前景与行业地位

Q9:请评估以下因素对您选择一份新工作的重要程度（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）：个人成长与学习机会

Q10:您认为目前家居家装行业的招聘广告普遍存在哪些不足？（可多选）

Q11:您更倾向于哪种形式的招聘广告内容呈现？

Q12:如果以0-10分来衡量，您有多大可能性会向同行朋友推荐您目前看到的家居家装类招聘广告？（0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q13:您认为招聘广告中展示真实的“员工工作日常”或“团队活动”视频/图片，对您的求职意愿有影响吗？

Q14:除了岗位本身，您还希望招聘广告能提供哪些附加信息？（可多选）

Q15:您更信任哪种来源发布的招聘信息？

Q16:请分享一次您看到的、让您印象特别深刻（无论是好是坏）的家居家装行业招聘广告，并简述原因。

Q17:您认为，针对家居家装行业从业者，招聘广告在哪个平台投放效果可能更好？

Q18:您目前的求职状态是？

Q19:对于改进家居家装行业的招聘广告，使其更有效地吸引像您这样的专业人才，您有什么具体的建议？